Recursos Humanos

Tema 07: Obrigações Trabalhistas Tema 06: FGTS, Férias e Décimo Terceiro Salário Tema 08: Rotinas de Desligamento Tema 08: Bancos de Dados e Sistemas de Informações de RH 1 31/03/2014 à 05/04/2014 Período de provas regulares – 1º bimestre Datas de postagem de atividades avaliativas e de provas regulares serão divulgadas via comunicado oficial. 07/04/2014 01 09/04/2014 01 14/04/2014 02 16/04/2014 02 23/04/2014 03 28/04/2014 03 30/04/2014 01 05/05/2014 04 07/05/2014 05 AVA 06 12/05/2014 02 14/05/2014 03 19/05/2014 04 21/05/2014 07 26/05/2014 04 28/05/2014 08 AVA - AVA - AVA - Saúde e Segurança do Trabalho Técnicas de Recrutamento Seleção Saúde e Segurança do Trabalho Técnicas de Recrutamento Seleção Técnicas de Recrutamento Seleção Saúde e Segurança do Trabalho Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Técnicas de Recrutamento Seleção Técnicas de Recrutamento Seleção Técnicas de Recrutamento Seleção Tema 01 - Segurança e Medicina do Trabalho e e e Tema 01 - Cenários e Desafios na Captação e Seleção Tema 02 - Condições Seguras – Ambiente do Trabalho e Higiene Ocupacional Tema 02 - O Papel do Selecionador Tema 03 - Construção do Perfil Ideal Tema 03 - Medidas Preventivas e Adicionais e e e Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas…

| | 5 | 7/03 | Unidade 3. Relações Trabalhistas e Sindicais. | - Conceitos de: Relações trabalhistas e sindicais; sindicalismo; sindicato; categorias (econômica e profissional); conflito coletivo de trabalho.- Objetivo da área de R&T. Funções dos sindicatos; Unicidade e Pluralidade: conceitos; vantagens e desvantagens;- A estrutura sindical brasileira; | | 6 | 14/3 | Unidade 3. Relações Trabalhistas e Sindicais. | - Greve; Lock-out; Piquete; Plano de Contingência. Posturas das…

conflitos individuais do trabalho. Arbitragem: constitucionalidade e aplicação nos dissídios trabalhistas. Assédio sexual nas relações trabalhistas. Atividades laborais penosas, insalubres ou perigosas. Aviso prévio cumprido em casa: análise da sua legalidade. Aviso prévio, o. Banco de horas: prorrogação da jornada de trabalho e compensação de horas extras. Combate ao trabalho forçado no Brasil, do. Comissões de conciliação prévia, das. Comissões de conciliação prévia e Procedimento…

Empresarial e Trabalhista, Gestão de Pessoas, Responsabilidade Social e Ambiental. Professores: Janaina V. Testa, Elisete Alice Z. de Oliveira, Ana Céli Pavão, Sérgio de Goes Barboza e Fabiane T. Muzardo. Pontes e Lacerda - MT 2014 DIREITO DO TRABALHO RESUMO O Direito do Trabalho é uma atitude de intervenção jurídica em busca de um melhor relacionamento entre o empregado e o empregador. Com isso, podemos dizer que…

direito trabalhista, também sobre direitos imprescritíveis. No direito Coletivo do Trabalho, destacamos a liberdade sindical no Brasil, assim com as condutas anti-sindicais, também sobre os limites da negociação, e acerca do direito de greve na lei brasileira. 2. Há direitos imprescritíveis? Sim, prova do tempo de serviço para fins previdenciários. O Regulamento da Previdência Social só admite a comprovação do tempo de serviço, ou a condição de dependente, por prova documental e,…

localização de pessoas adequadas para preencherem os cargos que estão disponíveis. A atps do tema “Relações sindicais e negociação trabalhista” elaborada mostra a importância de seus fundamentos para uma organização, a valorização do ser humano nas relações de trabalho, as leis que favorecem os direitos e deveres de empregado e empregador, etc. É muito importante existir uma relação saudável entre patrão e funcionários embasada nas leis brasileiras, sem exploração ao trabalhador. A…

beneficiarão, criando soluções e direcionando os resultados dos trabalhos. Serão mostradas as etapas de forma apropriada para que as empresas possam evitar altos índices de rotatividade gerados pela má contratação. O processo de Recrutamento e Seleção dentro de uma organização apresenta todo um conjunto de premissas que servem para o desenvolver de um novo trabalho, pois quando se tem pessoas capacitadas, o processo flui de forma a agregar valores, a estruturar uma cultura a fortalecer…

Livro – Departamento Pessoal: Relações Trabalhistas e Sindicais Autora: Maria Hemilia Fonseca Resumo: Módulo Relações Trabalhistas e Sindicais Capítulo 1 – A Ciência do Direito O Conhecimento científico busca a ocorrência,organização, sistematização dos fatos e acontecimentos, partindo de fontes específicas. 1. Classificação da Ciência (Matéria Controvertida) Uma classificação bastante aceita é a que distingue a Ciência em dois tipos: Ciências Naturais e Ciências Humanas.…

invalidez. Arbitragem como forma de solução dos conflitos individuais do trabalho. Arbitragem: constitucionalidade e aplicação nos dissídios trabalhistas. Assédio sexual nas relações trabalhistas. Atividades laborais penosas, insalubres ou perigosas. Aviso prévio cumprido em casa: análise da sua legalidade. Aviso prévio, o. Comissões prévias de conciliação. Competência legislativa em matéria trabalhista, como está na CF. Contratação de funcionários públicos em desacordo com o art. 37,…

DIREITO COLETIVO DO TRABALHO Relações coletivas de trabalho: - Podem ser individuais [ se constituem no momento do contrato; tem empregado e empregador como partes, e o objeto é o alinhamento de expectativa de ambos, em relação ao serviço prestado, p.ex.] - Podem ser coletivas [mais amplas que as individuais]; OBS: as normas e as condições de trabalho não resultam e nem estão presas necessariamente àquilo que prega o CIT; - As relações coletivas, por vezes se fazem mais…