Metodologia Utilizadas Para Pesquisa Salarial

é muito bem-vindo (a)! Responda de forma rápida e precisa: O que é mais importante reconhecimento ou recompensa? Se estiver com dúvidas quanto à resposta, então é melhor não perder as aulas deste modulo. Neste semestre você vai conhecer as metodologias que as empresas utilizam para garantir que seus talentos escolham desenvolver suas carreiras nelas. Abordaremos nas nossas aulas as estratégias e práticas da remuneração, bem como plano de carreira e indicadores de desempenho.…

relativos ao perfil dos alunos do curso de Administração no ano de 2011. Realizado no dia 22, 23 e 24 de Novembro de 2011. A metodologia utilizada foi a partir de um questionário com 21 questões objetivas e de múltipla escolha respondidos individualmente sem influencia do pesquisador. Foram utilizados gráficos ilustrativos da freqüência do sexo, idade e faixa salarial. Para proceder a analise dos dados foi utilizado o programa Excel, de modo à “compartimentar” a informação,…

para desenvolver seu trabalho. Por isso, é preciso ser capaz de interagir e de agregar valor aos processos de geração, transferência e gestão da informação. Para trabalhar nessa área um dos requisitos mais importantes é o interesse por leitura, pesquisa, preservação da informação e disseminação do conhecimento. No mercado de trabalho, esta ainda é uma área nova, no entanto, está crescendo gradativamente porque a informação é uma ferramenta imprescindível para organizações de todos…

responder s seguintes perguntas Que oportunidade foi identificada Qual o perfil e o comportamento do usurio Quais/quantos so e onde esto seus concorrentes Que estratgias de relacionamento e vendas sero adotadas Que estratgias de marketing sero utilizadas Qual o diferencial competitivo do seu negcio Como opera a concorrncia (preo, ponto de vendas, propaganda etc.) Quais as competncias da equipe envolvida na operao Qual o investimento necessrio e a fonte Quais os processos…

porte. CARLA DANIELE AGNELO DA ROCHA GRAZIELLY JOÍSE MONTEIRO PEREIRA DE SOUZA JOSÉ REGINALDO DE SOUSA MARIA LÚCIA FERREIRA DE LIMA MARIA PEREIRA DA SILVA ROBERTO RAMOS MACHADO FILHO Projeto de pesquisa apresentado à Faculdade Maurício de Nassau como requisito parcial para obtenção do título de tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos. Orientador: Felipe Borges JUNHO / 2015 RESUMO O objetivo deste estudo é mostrar a…

Centro Educacional Anhanguera Piracicaba Marketing e Tecnologia 3º Série Pesquisa de Mercado Cátia Moura Nascimento RA: 4537869153 Jefferson Leandro da Cruz Motta RA: 4343846361 Caroline Zanata Costa RA: 5730179646 Deivid Luis Gorge RA :4340826793 Piracicaba 2013 Centro Educacional Anhanguera…

tornando-os mais satisfeitos e conseqüentemente motivados a produzir mais e melhor. O presente trabalho faz uma demonstração das limitações do sistema tradicional de remuneração e explora com maior ênfase as formas de remuneração que são atualmente utilizadas de forma estratégica para alcançar objetivos organizacionais. A Remuneração Funcional serve como salário base ao funcionário, dá a certeza de que mesmo em um mês de baixa produtividade ele terá um salário garantido. Remuneração por…

(Faculdade SENAC) O estudo relata sobre a importância de um plano de cargos e salários (PCS) nas organizações. Tendo como Principal objetivo demonstrar essa importância para a empresa de Transportes Bosembecker. Para isso Katrin realizou uma pesquisa e, percebeu pontos positivos na empresa, porém também percebeu a necessidade de serem mais trabalhadas as questões referentes à remuneração. A introdução expõe a importância que as pessoas têm atualmente em uma organização e mostra…

CIÊNCIA E TECNOLOGIA DE GOIÁS - CÂMPUS ANÁPOLIS CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA PRÉ-PROJETO Qualidade de Vida no Trabalho: uma análise dos funcionários do centro de distribuição da empresa X em Anápolis. XXXXXXX XXXXXXXXX Linha de pesquisa: Gestão de Pessoas ANÁPOLIS 2014 Qualidade de Vida no Trabalho: uma análise dos funcionários do centro de distribuição da empresa X em Anápolis. RESUMO Este estudo de caso tem como intuito abordar a Gestão Da Qualidade De Vida No…

IMPLANTAÇÃO DE GESTÃO DE QUALIDADE DENTRO DAS EMPRESAS Projeto de pesquisa apresentado como requisito para obtenção de nota na matéria de Capacitação em elaboração de Projetos, ministrado pela Universidade do Contestado - UnC, sob orientação do professor Adelir Sensolo. SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO...........................................................................................................04 1.1 Problema.............................