Abordagem contingencial

Abordagem contingencial Contingência significa situação inesperada ou evento esporádico. De acordo com esta teoria não existe um único modo absoluto de organizar e de administrar, pois tudo depende da situação. Um evento inesperado ou uma nova situação exigirá uma nova prática administrativa. A teoria contingencial pode ser vista como uma matriz de relações “se-então”. Se certos fatores situacionais existem, então certas variáveis na estrutura da empresa e forma de administração são mais adequadas. De acordo com Silva (2001, p.365.): “A teoria das contingências estabelece que situações diferentes exijam práticas diferentes, apregoando o uso das teorias tradicionais, comportamentais e de sistemas separadamente ou combinadas, para resolver problemas das organizações.” Assim o sucesso de uma empresa ou outra organização não é definido por essa ou aquela teoria de administração específica, mas pelo grau de alinhamento entre a empresa e o ambiente (mercado). Para que a empresa se alinhe ao mercado e as novas tendências, precisará se integrar internamente, de modo a ter a estrutura, tarefas, processos e métodos unidos em prol desse alinhamento com o ambiente exterior à empresa. Graças à teoria Contingencial, passamos a relativizar as teorias da administração e aplicá-las de acordo com o contexto. Por exemplo, vejam a pesquisa de Burns e Stalker (1960) a respeito das estruturas mecanísticas e orgânicas. De acordo com esses pesquisadores, o ambiente que…

Contigencia : algo incerto ou eventual ,que pode acontecer ou nao ,dependendo das circuntancias , na teoria administrativa ,tudo é relativo , tudo depende. A teoria contigencial surgiu na decada de 60 por meio de varias pesquisas para avaliar as estruturas das organizaçoes tendo assim uma gestao mais eficaz nas empresas.A teoria é recente e de grande importancia nas teorias administrativas ,os pesquisadores que contribuiram para teoria foram : Burns e stalker, lawrence e lorsh,…

Principais conceitos; Procedimentos de pesquisa; Conclusões dos autores; Considerações:        Avaliação do estudo; Que conhecimentos podem ajudar na gestão da organização/área em que atuo? Contexto das Ações Organizacionais - Ambiente Organizacional; - Organização Ambiente Organizacional Ambiente Organizacional - Cada organização existe em um ambiente específico físico, tecnológico, cultural e social no qual deve adaptar-se. - Nenhuma organização é…

TEORIA DA CONTINGÊNCIA 1.Abordagem Contingencial da Administração A abordagem contingencial salienta que não existe uma forma única e melhor para organizar no sentido de se alcançar os objetivos variados das organizações dentro de um ambiente também variado. Diferentes ambientes requerem diferentes desenhos organizacionais para obter eficácia. Torna-se necessário um modelo apropriado para cada situação. Por outro lado, diferentes tecnologias conduzem a diferentes desenhos…

TEORIA DA CONTINGÊNCIA 1.Abordagem Contingencial da Administração A abordagem contingencial salienta que não existe uma forma única e melhor para organizar no sentido de se alcançar os objetivos variados das organizações dentro de um ambiente também variado. Diferentes ambientes requerem diferentes desenhos organizacionais para obter eficácia. Torna-se necessário um modelo apropriado para cada situação. Por outro lado, diferentes tecnologias conduzem a diferentes desenhos…

TEORIA DA CONTINGÊNCIA 1.Abordagem Contingencial da Administração A abordagem contingencial salienta que não existe uma forma única e melhor para organizar no sentido de se alcançar os objetivos variados das organizações dentro de um ambiente também variado. Diferentes ambientes requerem diferentes desenhos organizacionais para obter eficácia. Torna-se necessário um modelo apropriado para cada situação. Por outro lado, diferentes tecnologias conduzem a diferentes desenhos…

TEORIA DA CONTINGÊNCIA 1.Abordagem Contingencial da Administração A abordagem contingencial salienta que não existe uma forma única e melhor para organizar no sentido de se alcançar os objetivos variados das organizações dentro de um ambiente também variado. Diferentes ambientes requerem diferentes desenhos organizacionais para obter eficácia. Torna-se necessário um modelo apropriado para cada situação. Por outro lado, diferentes tecnologias conduzem a diferentes desenhos…

TEORIA DA CONTINGÊNCIA 1.Abordagem Contingencial da Administração A abordagem contingencial salienta que não existe uma forma única e melhor para organizar no sentido de se alcançar os objetivos variados das organizações dentro de um ambiente também variado. Diferentes ambientes requerem diferentes desenhos organizacionais para obter eficácia. Torna-se necessário um modelo apropriado para cada situação. Por outro lado, diferentes tecnologias conduzem a diferentes desenhos…

organizacional em adaptar-se ao ambiente externo. Para a Teoria da Contingência, a eficácia da organização está no seu relacionamento com o meio ambiente. Em outros termos: na sua sobrevivência, desenvolvimento e na sua capacidade de adaptação e de direção das mudanças. Ou mais ainda, no êxito organizacional. Cada organização deve cumprir certas funções e atender a certas necessidades para poder sobreviver. A sobrevivência da organização depende, em última instância, da sua capacidade de…

TEORIA DA CONTINGÊNCIA 1.Abordagem Contingencial da Administração A abordagem contingencial salienta que não existe uma forma única e melhor para organizar no sentido de se alcançar os objetivos variados das organizações dentro de um ambiente também variado. Diferentes ambientes requerem diferentes desenhos organizacionais para obter eficácia. Torna-se necessário um modelo apropriado para cada situação. Por outro lado, diferentes tecnologias conduzem a diferentes desenhos…