Trabalho sobre a multa do HSBC

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO Recursos humaNOS EVA OLIVEIRA DA SILVA ROCHA Tangará da Serra 2014 PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL MULTA HSBC EVA OLIVEIRA DA SILVA ROCHA Tangará da Serra 2014 PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL MULTA HSBC Trabalho apresentado ao Curso (Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Sistema de Informática; Ética, Política e Sociedade; Economia e Modelo de Gestão.(1ºe 2º Semestre) Produção Textual Individual Orientadores: Henry T. Nonaka; Márcia Bastos; Joenice L. Santos; Mônica Maria Silva. Tangará da Serra 2014 PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL MULTA HSBC Tangará da Serra 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ...............................................................................................3 2 - DESENVOLVIMENTO...................................................................................4 3 - CONCLUSÃO...............................................................................................10 REFRÊNCIAS....................................................................................................11 INTRODUÇÃO Atualmente reconhece-se o conhecimento como o princípio ativo das organizações; a chave para a vantagem competitiva sustentável. Com o volume de informações disponíveis, proporcionado pelo advento da tecnologia da informação, gerenciar de maneira eficiente os dados passou a ser um diferencial estratégico. É necessário não apenas

A pedido do HSBC, 152 pessoas, em diversos estados do Brasil, foram investigadas pela CIE. Segundo o MPT-PR, o método consistia em seguir os trabalhadores pela cidade, abordá-los com disfarces de entregador de flores e de pesquisador, além de mexer em seus lixos e entrar em suas casas. “Trabalhadores foram investigados, tiveram suas vidas devassadas e seus direitos fundamentais à intimidade e à vida privada brutalmente violados”, disse Humberto de Albuquerque, procurador do trabalho…

10/02/2014 18h03 - Atualizado em 11/02/2014 21h17 HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR Indenização é por danos morais e coletivos; 152 foram investigados. Banco não vai comentar o caso já que a decisão está sujeita a recurso. Do G1 PR O banco HSBC foi condenado a pagar indenização de R$ 67.500.000,00, por danos morais e coletivos, por ter espionado 152 colaboradores entre os anos de 1999 e 2003. A decisão do juiz Felipe Calvet, da 8ª Vara do…

Instituição Unopar Hsbc é multado por espionar funcionários Nome: Thales Eurico Moreira Almeida Ribeirão da Neves – MG 2014 Folha de rosto SUMARIO Introduçao _____________________ 4 Desenvolvimento__________________ 5, 6 Conclusão _______________________ 7 INTRODUÇÃO Uma empresa decide registrar a rotina e a vida pessoal de…

SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 INTRODUÇÃO Nestes tempos de espionagem global escancarada, quando todo mundo se sente impotente em face da prepotência, O juiz Felipe Augusto de Magalhães Calvet, da 8ª Vara do Trabalho de Curitiba, castigou o banco HSBC com uma multa de R$ 67,5 milhões por mandar arapongar funcionários licenciados para tratamento de saúde. A ação civil pública foi ajuizada pelo MPT-PR, que recebeu a denúncia da Federação dos Trabalhadores em Empresas de Créditos do…

INTRODUÇÃOIremos expor através desta produção textual o artigo sobre o processo de espionagem do banco HSBC, entre 1999 á 2003, que gerou polêmica entre os seus funcionários e uma multa equivalente a 67,5 milhões de reais, desde a espionagem até o pagamento da multa. Fundamentaremos teoricamente utilizando Revistas, Jornais, Livros, Artigos, Monografias a Teses. DESENVOLVIMENTOAtualmente, as Empresas não estão estimando os valores éticos de seus funcionários. Temos como exemplo, o caso…

HUMANOS/1º SEMESTRE ARTIGO HSBC CAMPO GRANDE/MS 2014 CAMILA MORAIS PORTO ARTIGO HSBC Trabalho apresentado ao Curso Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina -Sistemas de Informação; Ética, Política e Sociedade; Economia e Modelo de Gestão (1º semestre) – prof Henry T. Nonaka; Márcia Bastos; Joenice L. Santos e Mônica Maria Silva CAMPO GRANDE 2014 1-INTRODUÇÃO COM BASE NO ARTIGO “HSBC é multado em R$ 67,5 milhões…

SISTEMA DE ENSINO EAD CONECTADO GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS MÍRIAM OLIVEIRA PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL “HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS, DIZ MPT-PR” Contagem 2014 MÍRIAM OLIVEIRA “HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS, DIZ MPT-PR” Trabalho na disciplina de Gestão de Recursos Humanos nos conteúdos de Sistemas de Informação; Ética, Política e Sociedade; Economia e Modelo de Gestão apresentado à Universidade…

................5 1 – INTRODUÇÃO O Juiz Felipe Calvet, da 8ª Vara do Trabalho de Curitiba, condenou o banco HSBC a pagar indenização por danos morais e coletivos no valor de R$67.500.000,00, por contratar uma empresa de espionagem para vigiar seus empregados, sobretudo, aqueles que apresentam doenças ocupacionais. O banco HSBC tinha em seu poder informações detalhadas sobre a vida dos seus 152 colaboradores, que a empresa de espionagem realizava e repassava os dossiês com toda…

maria aparecida da silva Espionagem x gestão de pessoas Ituiutaba- MG 2014 maria aparecida da silva Espionagem x gestão de pessoas Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas Sistema de informação;Ética,Politica e sociedade;Economia e modelo de gestão. Prof. Henry…