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Universidade Estácio de Sá Curso: Administração Professor Fernando Querubim Disciplina: Gestão Mercadológica ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA DE MUDANÇAS Administração no Presente No limiar do século XXI, mudanças em todos os tipos de ambientes (competitivo, tecnológico, econômico, social) levaram ao surgimento de novos conceitos e técnicas para administrar as organizações. Essas inovações na teoria e na prática são chamadas novos paradigmas da administração. Esses paradigmas mudam…

diferentes áreas de atuação. Palavras Chave: Tendências; mercado; consumidor. 1 Mestre em Administração, Especialista em Administração E Bacharel em Administração pela UFSC. Professor da Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. E-mail: msilveira@sc.estacio.br 2 Graduandos em Administração pela Faculdade Estácio de Sá de Santa Catarina. E-mail: poliana877@yahoo.com.br Estação Científica Online Juiz de Fora, n. 06, Ago./Set. 2008 1 1 INTRODUÇÃO O mercado consumidor atual, por…

embora relevante, quando tratado de maneira isolada, coloca o foco da ação fora da empresa e não tem alcance para influenciar a comunidade empresarial a um outro tipo de contribuição,extremamente importante para a sociedade: a gestão dos impactos ambientais, econômicos e sociais provocados por decisões estratégicas, práticas de negócio e processos operacionais. O conceito de responsabilidade social empresarial traz, ainda, a questão da relação da empresa com seus diversos públicos…

(HIPER)INDIVIDUALIZAÇÃO DA POBREZA CONTEMPORÂNEA NAS MARGENS URBANAS? Interpretação crítica de exper * Doutor Leila Maria Passos de Souza Bezerra (Universidade Estadual do Ceará UECE) * Doutor Alba Maria Pinho de Carvalho (Universidade Federal do Ceará - UFC) Questões de Gênero, Etnia e Geração Comunicação Oral (proposta coletiva) Desigualdades Sociais, Pobreza e Políticas Públicas * Estudante Pos TAYENNE DE OLIVEIRA (IM)POSSIBILIDADES DA PRÁTICA DE HARMONIA SOCIAL NOS PARADA…

material foi produzido a partir de Convênio de Colaboração firmado entre as Instituições: Economia Politica.indd 1 2/1/2008 15:37:23 Expediente Curso de Direito — Coletânea de Exercícios Coordenação Geral do Curso de Direito da Universidade Estácio de Sá Prof. André Cleófas Uchôa Cavalcanti Coordenação do Projeto Núcleo de Qualificação e Apoio Didático-Pedagógico Coordenação Pedagógica Profa. Tereza Moura Organização da Coletânea Prof. José Machado Carregosa…

Antropologia: privilegiam-se os aspectos culturais do comportamento de grupos e comunidades. Questões cruciais para o entendimento da vida em grupo, como alteridade, diversidade cultural, etnocentrismo e relativismo cultural são tratadas por essa ciência, que em seus primórdios estudava povos e grupos geográfica e culturalmente distantes dos povos ocidentais. C. Ciência Política: analisa as questões ligadas às instituições políticas. Conceitos de poder, autoridade e dominação são…

Valdemar Sguissardi MODELO DE EXPANSÃO DA EDUCAÇÃO SUPERIOR NO BRASIL: PREDOMÍNIO PRIVADO/MERCANTIL E DESAFIOS PARA A REGULAÇÃO E A FORMAÇÃO UNIVERSITÁRIA* VALDEMAR SGUISSARDI** O livre mercado sem controle pode ser um suicídio para o capitalismo. (Sarney, 2008, p. 2) Existem duas formas básicas de a burguesia, isto é, o capital, encarar a educação escolar: educação-mercadoria ou mercadoria-educação. (Rodrigues, 2007, p. 5) RESUMO: Este artigo visa demonstrar que se forja…

FACULDADE ESTÁCIO DE SÁ CURSO DE DIREITO UNIDADES VITÓRIA E VILA-VELHA NORMATIZAÇÃO E APRESENTAÇÃO DE TRABALHOS ACADÊMICOS VITÓRIA 2011 FACULDADE ESTÁCIO DE SÁ UNIDADES VITÓRIA E VILA-VELHA CURSO DE DIREITO TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO I TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO II METODOLOGIA NO ENSINO DO DIREITO II TRABALHO DE CURSO I TRABALHO DE CURSO II COORDENADOR DO CURSO DE DIREITO PROFESSOR MS. CARLOS ALBERTO HACKBARDT ORGANIZAÇÃO E ELABORAÇÃO PROFESSORA MS.…

melhor o potencial humano da organização. • Motiva e encoraja o desenvolvimento profissional dos atuais funcionários. • Incentiva a permanência e a fidelidade dos funcionários na organização. • Ideal para situações de estabilidade e pouca mudança ambiental. • Não requer socialização organizacional de novos membros. • Probabilidade de melhor seleção, pois os candidatos são bem conhecidos. DESVANTAGENS: • Pode bloquear a entrada de novas ideias, experiências e expectativas. •…

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ CURSO DE PÓS GRADUAÇÃO LATO SENSU EM GESTÃO DE PROJETOS EM DESIGN DE INTERIORES (2026) Campus Akxe CERTIFICAÇÕES E SELOS EM DESIGN DE INTERIORES ESTUDO DE CASO DO EDIFÍCIO PORTO BRASILIS CARLA KAROL DE LIMA GRANADO SILVA RIO DE JANEIRO, 2014. UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ CURSO DE PÓS GRADUAÇÃO LATO SENSU EM GESTÃO DE PROJETOS EM DESIGN DE INTERIORES (2026) Campus Akxe CERTIFICAÇÕES E SELOS EM DESIGN DE INTERIORES ESTUDO DE CASO DO EDIFÍCIO PORTO BRASILIS…