Estagio Administracao Hospitalar

Perfil Profissional Profissional dinâmica com facilidade de adaptação a novos ambientes e rotinas, em busca de novos desafios e com experiência nos seguintes subsistemas de RH: recrutamento & seleção, treinamento & desenvolvimento, administração, entradas e saídas de notas fiscais, conferência de mercadorias, relacionamento com o público, elaboração, formatação e emissão de relatórios de controles gerenciais informatizados e com conhecimentos em Informática. Procuro aprender coisas novas

Estágio Supervisionado em Serviço Social I Supervisor Acadêmico: Ana Rosa ROTEIRO DE ANÁLISE INSTITUCIONAL 1. Caracterização da Instituição 1.1. Identificação: Hospital São José de Doenças Infecciosas Rua Nestor Barbosa, 315 – Parquelândia - Fortaleza/Ce. 1.2. Histórico da Instituição; A Instituição foi criada com a denominação de Hospital São José de Doenças Transmissíveis Agudas. Na ocasião, o governador do Estado do Ceará era o Dr. Plácido Aderaldo Castelo; Dr. José

Relatório Final de Estágio em Materno-Infantil Relatório Final de Estágio em Materno-Infantil Ana Rezende Novoa Enviado por: Ana Rezende Novoa | 3 comentários Arquivado no curso de Enfermagem Download denunciarCreative Commons CEBRAS CURSO TÉCNICO EM ENFERMAGEM RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM UNIDADE MATERNO-INFANTIL Aluno: Ana Lecticia Soares Muller Lobo Rezende Novoa Turma E29 Supervisora: ENFERMEIRA Mônica Nascimento Rio de Janeiro/RJ AGO/2013

O plano de cargos e salários como ferramenta de qualidade da administração de recursos humanos A lavagem de roupas é um procedimento técnico-profissional que atende a três necessidades: conforto, durabilidade e segurança sanitária. Para que a qualidade seja garantida, manter funcionários comprometidos com a organização é a essência da garantia para atingir a meta da organização e das pessoas. O ser humano ao evoluir pelas necessidades, pelos costumes ou pelas regras exigíveis provoca mudanças

Hospitais Trabalho apresentado à Professora Zilda, da disciplina Estágio Básico 05 da turma_______________ , turno: noite, do curso de Formação de Psicólogo Faculdade Santo Agostinho – FSA Teresina-Pi INTRODUÇÃO O interesse por esse trabalho veio a fortalecer-se com base na crescente aceitação do modelo biopsicossocial de saúde. No âmbito hospitalar, a interação é multidisciplinar, existindo, portanto, vários…

Logística empresarial – o processo de integração da cadeia de suprimento. São Paulo: Atlas. 2001 1. CAVALLINI, M. E.; Busson M. P. Farmácia Hospitalar: um enfoque em sistemas de saúde. São Paulo: 1ª ed. Editora Manole. 2002 2. GIORDANI, Mário. A solução é ter fornecedor fixo. Jornal do Comércio. Porto Alegre. 25 set. 2003. 1. MARTINS, Petrônio G.;. Administração para reduzir o “Lead Time” Itens B) - prioridade média - controles normais com bons registros, atenção regular e…

e de conforto para a equipe de saúde.No contexto hospitalar é o setor mais importante pela decisiva ação curativa da cirurgia, exigindo, assim detalhes minuciosos em sua construção para assegurar a execução de técnicas assépticas , instalação de equipamentos específicos que facilitem o ato cirúrgico.Em sua construção devemos observar: localização ,área, estrutura, composição física, salas de cirurgias, equipamentos e materiais, sua administração e regulamentos. Sua localização deve…

organização. (SLACK, 2002) O método JIT propõe uma gestão estoque denominada como “Enxuto”, visando a redução dos custos com armazenagem, o sistema também utiliza de algumas características próprias como: (SLACK, 2002) • O controle do fluxo entre estágios é conseguido pela utilização de cartões simples, fichas ou quadrados vazios, os quais disparam à movimentação e a produção de materiais. O resultado é um sistema de controle simples, visual e transparente. • As decisões de…

Curso de Administração de Empresas 1 2 Fernanda Cristina Jesuino Silva 3 GESTÃO DE PESSOAS NO ATENDIMENTO NAS INSTITUIÇÕES DE SAÚDE Jacareí – SP 2011 ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. Faculdade Anhanguera de Jacareí Curso de Administração de Empresas 1 Fernanda Cristina Jesuino Silva 2 3 4 GESTÃO DE PESSOAS NO ATENDIMENTO NAS INSTITUIÇÕES DE SAÚDE Trabalho de…

Carvalho e Maria Nóvoa). Lisboa: D. Quixote, 1993. et al. 16 ESTAGIO SUPERVISIONADO I Créditos: 04 Carga horária: 60 horas Ementa: Observação da prática docente e do cotidiano escolar em instituições de educação infantil e nos anos iniciais do ensino fundamental. Leituras e análises pertinentes ao contexto observado Produção de relatório de estágio. Bibliografia: ALMEIDA, Jane S. de. Prática de ensino e estágio supervisionado na formação de professores. in Cadernos de Pesquisa .