Direito Empresarial E Trabalhista Unopar

A EMPRESA: “MEGA LANCHES”. Trabalho de produção textual interdisciplinar individual, realizado e apresentado à Universidade Norte do Paraná – UNOPAR, como requisito parcial para obtenção de média semestral nas disciplinas de Estatística, Contabilidade de Custos, Psicologia Organizacional, Metodologia Científica Direito Empresarial e Trabalhista, Seminário III. TEOFILO OTONI 2014 Introdução Este trabalho mostra de forma concreta e simplificada a existência de uma…

PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇÃO thalita de souza coelho benz e morais direito empresarial e trabalhista gestão de pessoas responsabilidades social e ambiental Ipatinga MG 2014 thalita de souza coelho benz e morais direito empresarial e trabalhista gestão de pessoas responsabilidades social e ambiental Trabalho apresentado ao Curso de Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [Trabalho…

resolução de um estudo de caso de uma determinada empresa, nele transcreve algumas técnicas para soluções de problemas, usando o conhecimento das seguintes ciências: Metodologia da pesquisa científica, Psicologia organizacional, Estatística, Direito Empresarial e Trabalhista e Contabilidade de Custo. DESENVOLVIMENTO 1 a atitude da supervisora foi correta? justifique. Não foi correta a atitude da supervisora. A supervisora, exercendo o seu poder diretivo e…

Cerejeiras 2012 fernando GARCIA ASPECTOS INTRODUTÓRIOS EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS Trabalho apresentado ao Curso Ciencias Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Contabilidade basica. Fundamentos da administração. Introdução ao Direito Público e privado. Matemática. Orientador: Profº. Vânia Machado, Samara da Silva Headley, Temis Chenso, Eliane Maria Oliveira Araman. Cerejeiras…

Centro Educacional Paulo Freire, privada com fins lucrativos, onde oferece serviços educacionais para alunos de 04 meses a 10 anos de idade, oferecendo também Educação infantil e Ensino fundamental. Graduado em Pedagogia, Administração e Direito, sempre gostou da área da Educação, e foi onde resolveu encarar novos desafios, sendo sócio de uma escola infantil na sua cidade natal Itapetininga. A empresa foi criada em 12 de Maio de 2001, oferecendo somente a Educação infantil,…

negócio, pois sentiram a necessidade de adquirir maiores conhecimentos para gestão de seu empreendimento. Atualmente o Sr. Reginaldo Cosme Bonella é graduado em Ciências Contábeis e o Sr. Roberto Bonella, graduado em Administração, pela Universidade UNOPAR. No total, a empresa conta com o apoio de 450 funcionários, sendo que 120 são pertencentes à área de construção civil, e os outros 330 estão divididos entre os que atuam nas áreas de silvicultura e administração. Sendo 20…

Ciências Contábeis Disciplina: Prof.: Aula: Semestre: Introdução ao Direito Público e Privado Têmis Chenso da Silva Rabelo, Ms. 03 – Direito Privado 1º AULA – ATIVIDADE Objetivo: Apresentar a legislação trabalhista e sua incidência na atividade empresarial. Orientações: Caros Alunos, Reúnam-se e formem 3 grupos para que leiam e discutam o problema abaixo. Após o grupo 1 deverá apresentar seus argumentos na condição de empregado, o grupo 2 os argumentos na condição de…

[pic] 1 INTRODUÇÃO 3 2 DIREITO EMPRESARIAL 4 2.1 A EMPRESA PODERIA SE PAUTAR EM QUAL SOLUÇÃO ADMINISTRATIVA OU JUDICIAL PARA O PAGAMENTO DAS DÍVIDAS TRABALHISTAS E TRIBUTÁRIAS SEM INICIAR UM PROCESSO DE FALÊNCIA 4 2.2 PLANO DE RECUPERAÇÃO E FORMAS DE RECUPERAÇÃO DA EMPRESA 4 3 PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL 6 4 ESTATÍSTICA 7 5 CONTABILIDADE DE CUSTOS 8 6 CONCLUSÃO 10 REFERÊNCIAS 11 REFERÊNCIAS …………………………………………………………………………….12 1 INTRODUÇÃO A realização deste trabalho…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO A gestão empresarial pratica constantemente a arte de planejar, organizar, controlar e decidir os passos a darem seguidos pela organização em direção ao alcance dos seus objetivos. Temos a contabilidade vista como a ciência que estuda e controla o patrimônio das entidades

.....................4 2.1 CONTABILIDADE DE CUSTO...............................................................................5 2.2 PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL - MOTIVAÇÃO:..............................................5 2.3 DIREITO EMPRESARIAL E TRABALHISTA:........................................................6 2.4 ESTATÍSTICA:.......................................................................................................6 3 CONCLUSÃO.....................................