PIM III

Recursos Humanos da empresa, demonstrando suas aplicações, descrevendo e analisando os cargos e os subsistemas. Será descrito sobre o líder da Coca-Cola, sua administração na empresa e suas formas de influenciar os funcionários a trabalharem com entusiasmo. Também a análise de gestão de pessoas, verificando qual teoria motivacional se encaixa nas relações existentes dentro da empresa. ABSTRACT This project aims to develop the Integrated Multidisciplinary Project IV consisting of theoretically address the disciplines of Marketing, Human Resource Development and Dynamics of Interpersonal Relations. Within the theme of Marketing, will be shown the knowledge about the customer and the market performance of the company, complaints and suggestions from customers, and evaluated their satisfaction and dissatisfaction. Brands, advertisements, among others. Soon we will be outlining the key management techniques Human Resources of the company, demonstrating its applications, describing and analyzing the positions and subsystems. Will be described on the leader of Coca-Cola, the company's management and ways to influence employees to work enthusiastically. An analysis of personnel management, checking motivational theory which fits the existing relationships within the company. SUMÁRIO 1. DESCRIÇÃO DA…

multidisciplinar – PIM I Curso superior de tecnologia em gestão de recursos humanos Marcelo Jhonatan Moreira Santos RA-1302853 Projeto integrado multidisciplinar – PIM I Curso superior de tecnologia em gestão de recursos humanos BRASILIA/DF 07/04/2013 RESUMO A Coca-Cola é uma empresa de atuação global comprometida com os mercados locais. Uma empresa que respeita a diversidade e está sempre atenta ao que pessoas de diferentes…

INSTITUTO FEDERAL CATARINENSE - CAMPUS CONCÓRDIA Comparativo Coca – Cola Company e Pepsico DISCIPLINA: Economia CURSO: Engenharia de Alimentos PROFESSOR: Adriana Maria Correa Riedi CONCÓRDIA – SC Abril de 2014. SUMÁRIO INTRODUÇÃO.............................................................................................................. 3 2. DESENVOLVIMENTO .............................................................................................. 4 2.1…

2012 INTRODUÇÃO Um recente artigo de Leão Carvalho (apud KRAEMER, 2003) ressalta: “A palavra de ordem, hoje, em operações industriais do mundo inteiro, é competitividade. Sempre foi. A diferença é que, antigamente o que era fator de diferenciação entre uma e outra empresa, hoje é fator de sobrevivência”. Em função deste aumento de competição as companhias têm procurado melhorar os seus sistemas de produção, suas relações com o mercado, enfim, aperfeiçoar sua eficácia global para…

novembro/2013 INTRODUÇÃO A empresa Coca-ColaCompany consiste em uma multinacional fabricante de bebidas de alta qualidade. A marca é reconhecida mundialmente e está presente em grande parte dos países do mundo. Apesar de ser mais conhecida pelo seu principal produto, a ‘’Coca-cola’’, a mesma possui um grande portfólio contendo as mais diversas marcas que se adaptam à cultura, estilo de vida e necessidades do país na qual a empresa se instala, o que permite a escolha por parte do…

REFERÊNCIAS 11 1 INTRODUÇÃO A pesquisa que segue tem como objetivo apresentar informações referente a Empresa Coca-Cola, abordando temas como a sua origem, seu método de trabalho visando clientes, funcionários, fornecedores, concorrentes dentre outros. Trata-se de uma empresa multinacional fundada em 1886, sendo que é o principal fabricante, vendedor e distribuidor de concentrado de bebidas refrescantes do mundo. Está presente em mais de 200 países e criou mais de 3500 bebidas…

nenhum alimento e se tornava cada vez mais debilitado. Ele não hesitou: preparou um mingau de sua farinha e sugeriu que fosse dado à criança. Durante alguns dias, isso foi feito repetidamente, com sucesso e a criança acabou por se recuperar. A notícia sobre a nova farinha infantil correu rapidamente pelas aldeias localizadas ao redor do Lago de Genebra e outras mães levaram seus filhos a Henri Nestlé. As crianças recebiam o mingau de farinha e se desenvolviam plenamente. Não…

no Panamá. Seu uso também é disseminado na Índia onde no sul esta chamado Vellam e nome ingles e Jaggery. Na América Latina, a Colômbia é o primeiro produtor, com 1 milhão de toneladas anual e o segundo mundial depois da Índia1 . A Região Nordeste é a maior produtora de rapadura do Brasil, onde o Ceará aparece como maior produtor 4 . Consumo Sua utilidade é extensa e varia de acordo com os hábitos culturais de cada região que utiliza. No Brasil é basicamente utilizada em substituição…

trabalhamos em cima da empresa PEPSICO BASIL LTDA, com a finalidade de resumir a descrição da organização. A PEPSICO BRASIL LTDA, com identidade organizacional estadunidense composta por quatorze empresas:Toddynho, Mágico, Quaker, Elma Chips, Lucky, Equilibri, H2oh, Gatorade, Pepsi Cola e Teem. Neste projeto iremos acompanhar a evolução da PEPSICO BRASIL LTDA, desde seu início no Brasil em 1953 até a presente data 2012. O que se quer mostrar com este projeto é que a PEPSICO BRASIL teve…

dar sabor e proporcionar uma textura aveludada ao café. O produto foi criado pela Carnation Company, adquirida anos depois pela NESTLÉ. 1966 ● Lançamento do café instantâneo TASTER’S CHOICE no mercado americano. 1986 ● Criação da NESPRESSO, empresa que desenvolve e comercializa máquina de café expresso e cafés especiais em cápsulas. 1988 ● Aquisição da italiana BUITONI-PERUGINA, então 3ª maior empresa de alimentação do mundo e produtora dos famosos chocolates italianos BACI. ●…