Pim 2011 unip

ESTUDO DE CASO DE GESTÃO DE EQUIPES Escola Superior de Propaganda e Marketing - ESPM Liderança e Gestão de Equipes Professora Rose Mary Lopes Alunos Adriana Fontanelli Dell'Agnolo Fabio Zulli Nalin Isadora Bello Franco de Barros Fornari Julia Fernandes Cabelho Sandro Marcelo Assunção Pires São Paulo, 21 de Setembro de 2009 SUMÁRIO 1. Histórico do Banco Bradesco. 1.1. Apresentação do Banco Bradesco. Missão, Visão, Valores, Objetivo e Princípios Profissionais do Bradesco. 2. Como a empresa percebe / concebe a importância do Fator Humano. 2.1. Como a gestão deste RH se insere ou se vincula ao seu posicionamento estratégico. 3. Responsabilidade pela Gestão de Pessoas. 4. Área especializada de RH sua posição no organograma, e suas atribuições. 4.1. Organograma do Banco Bradesco. 5. Momento atual da área de RH, influência das decisões estratégicas e turn-over atual da empresa. 6. Estilo de liderança. 6.1. Treinamentos / programas de desenvolvimento. 6.2. Tipos de treinamentos na Organização Bradesco. 6.3. Os cursos direcionados para a área de Liderança e Gestão de Pessoas. 6.4. Resultados alcançados. 7. Política de gerenciamento de competências dos Recursos Humanos da Organização Bradesco e modelo utilizado. 7.1. Perfil dos cargos. 7.2. Práticas de recrutamento e seleção de profissionais (fontes de recrutamento - interno / externo . 7.3. Etapas de seleção nos processos: interno e externo; técnicas e formas de avaliação. …

FACULDADE ANHANGUERA MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE NEGÓCIOS LIDERANÇA Taboão da Serra 2013 FACULDADE ANHANGUERA MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE NEGÓCIOS Dayane Araújo de Oliveira José Aparecido Jéssica Lima Jorge Junior Luciana Silva Marcio Novaes Ronaldo Onishi LIDERANÇA Pesquisa acadêmica apresentada à disciplina Liderança, ministrada pelo docente Rafael Souza Coelho, para fins…

Empresa : Bradesco Saúde SA Razão Social: Bradesco Saúde S.A. CNPJ: 92.693.118/0001-60 Endereço: Rua Barão de Itapagipe, 225 Rio Comprido - Rio de Janeiro - RJ CEP: 20261-901 Sinônimo de qualidade, credibilidade, solidez e segurança, a Bradesco Saúde é a 1ª operadora de saúde do País a ter sua qualidade certificada pelo método da Acreditação, nos padrões da ANS - e a única a receber selo com base em parâmetros internacionais. A empresa conta atualmente com mais de 3,7 milhões…

Artigo : Cultura Organizacional Para elucidarmos um pouco mais sobre a Cultura Organizacional no âmbito da Comunicação Interna, é importante falar um pouco das empresas que enfrentam o dilema de ter uma cultura sólida no mercado todos os dias. A Revista Exame, edição 965, teve como matéria de capa a história do Banco Bradesco S/A, e como este vem enfrentando mudanças devido à perda da liderança do mercado devido à fusão dos Bancos Itaú e Unibanco, além de contar um pouco mais…

Carreira Trabalho de final de semestre Disciplina de Gestão de Pessoas Com o intuito de apresentar o Plano de carreia do Bradesco Professor Sergio OSASCO 2014 SUMARIO 1 APRESENTAÇÃO DO BANCO BRADESCO A empresa pesquisada é uma das maiores instituições financeiras do mundo. O Banco Bradesco foi fundado por Amador Aguiar em 1943, em Marília, no interior de São Paulo. A Organização conta com R$454,413 bilhões de ativos consolidados e 40,6 milhões de clientes,…

Gestão de Projetos Modelos de Gestão Bradesco Missão: Bradesco tem a missão de atender às necessidades e objetivos de investimentos de seus clientes, por meio da atuação de equipes de profissionais focados no atendimento das demandas específicas de cada perfil de investidor. Visão: Ser reconhecida, nacional e internacionalmente, como uma gestora de recursos capaz de agregar resultados consistentes aos objetivos de seus clientes. Valores: Estar sempre melhorando e…

História do Bradesco Década de 1940 O Bradesco é fundado em 1943, em Marília, no interior de São Paulo, com o nome de Banco Brasileiro de descontos. Sua estratégia inicial consiste em atrair o pequeno comerciante, o funcionário público, pessoas de posses modestas, ao contrário dos bancos da época, que só tinham atenções para os grandes proprietários de terras. O Bradesco é um dos primeiros a estimular o uso de cheques por seus correntistas, que são orientados a preencher as…

diante do atual cenário internacional, o Bradesco deverá manter o foco no mercado interno. Para alcançar crescimento e rentabilidade coerentes com os exercícios anteriores, o Bradesco está direcionando seus esforços não somente para ampliar a base de clientes, mas também consolidar o papel de um “Banco completo” no mercado brasileiro, com presença ativa em todos os segmentos pela oferta de mais e melhores produtos e de serviços massificados, principalmente nas áreas de crédito e de…

Multidisciplinar II BRADESCO Brasília - 2014 Centro Universitário do Planalto Central EDVALDO DIAS DA SILVA Projeto Integrado Multidisciplinar II BRADESCO Brasília - 2014 RESUMO Este é um projeto proposto pela universidade, a fim de que nele sejam abordados todos os temas vistos nas matérias ministradas ao longo de cada semestre. Neste 2º semestre do curso gestão de pessoas vimos temas relativos à Recursos Humanos (modelo de gestão e sua abordagem),…

RESUMO O Banco atualmente conhecido como BRADESCO, que teve sua origem como Banco Brasileiro de Descontos, sempre esteve em busca de inovações desde sua origem, começando com o incentivo ao uso de cheques, também foi o pioneiro no uso de cartão de credito, além de ter sido o primeiro banco da America latina, a possuir um computar, que possibilitava os clientes a terem acesso a seus extratos diários. O Bradesco também na década de 70, conseguiu ser uma potencia no seguimento de credito…