Aula Tema 05 Legislação Social Trabalhista E Previdenciá

GOIÂNIA Administração 4ª Série Turma “A” Herly da Silva Gonçalves – 1053013615 Jeilson Mota de Paula – 1030927666 Rodrigo André Correa – 2120193793 ATPS - CONTABILIDADE Goiânia 2011 Aulas-tema: Contas Redutoras do Ativo, Folha de pagamento. ATPS da disciplina de Contabilidade do Curso de Administração, 4ª série, da Faculdade de Goiânia da Anhanguera Educacional S.A.

profissionais, formação acadêmica, cursos, etc. Finalizado o processo seletivo da empresa, o responsável pela seleção escolhera o candidato que melhor se encaixa no perfil da empresa, ele então passara a fase de admissão do empregado, observando a legislação quanto a procedimentos de exigências e exames, documentos, etc. 1.2 Registro de empregados A empresa regida pela CLT após admitir um funcionário devera registra-lo no livro, na ficha ou no sistema eletrônico. Quando a empresa…

CURSO DE GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS Disciplina: Planejamento Tributário. Professor: Fábio Rogério Proença Aula: 04 - PIS E COFINS: REGIME NÃO CUMULATIVO (ATUALIZADO COM A LEI N°12.973/2014). Semestre: 7° Aula Atividade Objetivo da atividade: Aprimorar os conhecimentos da legislação tributária brasileira na atualidade. Caro aluno, Hoje, dia de nossa tele-aula n° 4, em nossa aula atividade vamos debater sobre as recentes mudanças no cenário contábil-tributário em que estamos…

1 AULA - EVOLUÇÃO HISTÓRICA DO DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO. ESTRUTURA E COMPOSIÇÃO DO PODER JUDICIÁRIO TRABALHISTA BRASILEIRO. O marco histórico da evolução da história do Direito Processual do Trabalho é tema que merece ser recordado e instiga a análise e a preocupação dos que a integram bem como os que militam na Justiça do Trabalho. Nos primórdios da Revolução Industrial a greve foi instrumento de autodefesa dos trabalhadores como meio de solução dos conflitos…

Disciplina: Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional Autor: Márcio Ibraim de Araújo Loureiro Sumário Unidade 1: Introdução à segurança do trabalho e saúde ocupacional 5 Unidade 2: Higiene e segurança do trabalho 16 Unidade 3: Legislação de segurança do trabalho e saúde ocupacional 28 Unidade 4: Ergonomia 44 Unidade 5: Primeiros Socorros e Prevenção e Combate a Incêndios 56 Unidade 6: Fundamentos da Higiene no Trabalho 71 Unidade 7: Gestão de segurança do

Na quarta etapa estudamos sobre folha de pagamento, onde fizemos pesquisas sobre as principais informações que utilizamos para elaborar uma folha de pagamento, elaboramos a folha de pagamento da empresa Aliança Ltda onde praticamos os cálculos trabalhistas. Na quinta etapa estudamos sobre as fraudes que existem nas empresas, realizamos pesquisa em várias empresas onde detectamos falhas principalmente no setor contábil. COMPANHIA BETA | BALANCETE MENSAL DE VERIFICAÇÃO | Contas |…

disciplina é até: 10/10/2014 Legislação Social, Trabalhista e Previdenciária Questões para Acompanhamento da Aprendizagem new array Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 1 Terminar revisão Aula-tema 01: Suportes Históricos e Dogmáticos do Direito do Trabalho: História e Princípios do Direito do Trabalho Aula-tema 02: Direito Individual do Trabalho: Contrato de Trabalho; Relações de Trabalho; Conceito de Empregado e Empregador Aula-tema 03: Admissão do…

..................................................................... 20 2.2 Remuneração....................................................................................... 22 2.3 e-Social................................................................................................ 23 2.3.1 e-Social para o empregador doméstico............................................ 24 2.3.2 O que ainda está por vir.................................................................... 25 …

Aula nº 01 Caros colegas, Ao trazer-lhe um Curso de Legislação Previdenciária, dentro dos novos princípios constitucionais advindos da Carta de 1988, não seria possível iniciá-lo sem termos uma idéia do que seja Seguridade Social. O art. 194 da CF/88 declina a Seguridade Social como o conjunto integrado de ações de iniciativa dos Poderes Públicos e da sociedade, destinados a assegurar os direitos relativos à saúde, à previdência e à assistência social. A conotação Seguridade Social…

organizações (MPE´S) e profissionais de todas as áreas, conhecimentos teórico e prático, sobre responsabilidade social empresarial, práticas de cultura inclusiva no ambiente de trabalho e melhoria das relações inter-pessoais. O projeto possui dois objetivos: o primeiro, introduzir conceitos básicos sobre responsabilidade social empresarial, e o segundo, humanizar os espaços de trabalho e de convívio social através da informação e orientação sobre os problemas inerentes às pessoas com…