Acontecimentos Sociais Que Levaram Ao Surgimento Das Teorias Da Administração

UNIVERSIDADE ESTADUAL DO MARANHÃO CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA TA: JULIANNA DE FÁTIMA PROJETO DE PESQUISA ISMAEL MACHADO DOS SANTOS RONALDO DO NASCIMENTO VIANA SILMA CRISTINA SOUSA BRUSACA OS DONOS DO FUTURO DAS ORGANIZAÇÕES NO BRASIL: como o espírito de equipe, o poder de cooperação, competência e determinação estão influenciando e interferindo no futuro das mesmas. Humberto de Campos 2012 ISMAEL MACHADO DOS SANTOS RONALDO DO NASCIMENTO

Pré-Moderno à Modernidade A formação da nação inglesa foi um processo longo para o qual contribuíram diversas circunstâncias: 1) A fixação nas Ilhas Britânicas de diferentes tribos e formações sociais no período romano e posteriormente, que deram origem aos reinos feudais 2) A constituição de um sistema de coesão social baseado na hierarquia e no kinship 3) A difusão do cristianismo 4) A formação de uma língua comum tanto para a comunicação quotidiana como para a expressão…

governa é apenas depositário da soberania popular). A institucionalização do poder instalada pelo liberalismo burguês se fez pela procura de limitar o poder absolutista. Com o iluminismo, expande-se a defesa do constitucionalismo, entendido como a teoria e a prática dos limites do poder exercido pelo direito e pelas leis. O exercício democrático Segundo Marilena Chauí o conceito de democracia é constituído por três idéias: ● Conflito: Se lembrarmos que o exercício democrático deve…

deve recrutar pessoas com a atitude certa e, então oferecer treinamentos específicos em relação às suas habilidades. E não ao contrário. Elementos organizacionais: Pessoas, estrutura, tecnologia, ambiente: • As pessoas representam o sistema social interno da organização. Elas consistem de indivíduos e grupos, tanto grupos grandes como os pequenos. • Existem os grupos não oficiais ou informais e os grupos mais oficiais ou formais. • Os grupos são dinâmicos. Eles se formam, mudam…

organizações sem fins lucrativos sociais e público, com desenvolvimento a atividades voltada ao setor público realizado por meio de iniciativa privada. O terceiro Setor tem um papel importante na sociedade através dele que algumas pessoas passam a ser beneficiada para conseguir uma qualidade de vida, deste modo é composto por associações, fundações, entidades filantrópica, empresas e ONGs que trabalha para gerar serviço público, dando uma nova resposta a questão social. (...). Cria –…

eficiências. Essas podem ser denominadas proativas, ou seja, são utilizadas antes da ocorrência do evento ou então métodos reativos que são aplicados após a ocorrência do incidente, e são utilizados como base de informação para prevenir novos acontecimentos. No Brasil foi adotado o Método Árvore de Causas de origem francesa que é utilizado para investigar as causas dos acidentes sem buscar os culpados, mas sim encontrar os fatores que provocaram o mesmo sendo muito utilizado na…

Na época que Tocqueville estava nos Estados Unidos, aquele era o único país do mundo onde inexistia nobreza governante e o clero não tinha força política. Ele constatou que aquela nação estava passando por uma grande revolução social. Tocqueville foi um cientista social francês que nunca obteve reconhecimento literário em seu país. Sua obra científica foi pequena, mas relevante e diversificada, influenciando diversos especialistas contemporâneos da História Comparada, da Ciência…

conflitos em relação aos profissionais valorizados que tenderão a ser promovidos antes, inclusive dos seus chefes. Recrutamento externo: vantagens – oxigena a organização com novos funcionários, praticas organizacional tendem a ser renovadas com surgimento de novas idéias, aproveita o investimento em treinamento realizado em outras empresas anteriormente, possibilita a interação da organização com o mercado. Desvantagens – mais demorado e mais caro, menos seguro já que o candidato não é…

|1º / 2012 | |Curso: Direito | |Disciplina: Ciência Política e Teoria Geral do Estado | |Carga |Teórica |Prática |Total |Semestre: | |Horária

Resumo – Comportamento Humano nas Organizações Aula 1 – Origem, objetivo e ramos da Psicologia - Administração: é a arte de planejar, organizar, coordenar, comandar e controlar pessoas e tarefas nas diversas organizações públicas ou privadas existentes e em funcionamento. - Funções de um administrador: planejar, organizar, coordenar, comandar e controlar. - O administrador deve ser: inovador, agente de mudanças, progresso e crescimento. Deve ser o oposto do “chefe”, que somente…