O poder de influencia de um lider

O Poder de Influencia do Líder

1. Introdução

O tema liderança nos dias atuais tem um forte apelo tanto aos que dirigem como aqueles que são dirigidos. Livros, Artigos e outros mais descrevem de diversas formas o modelo ideal do líder no século XXI.
Para ser um bom líder e necessário entender qual a finalidade, a existência do grupo de pessoas para a organização. O Perfil do líder de sucesso e influenciar positivamente, motivar e trazer pessoas para si, de modo a formar grupos vencedores e antes de tudo atingir metas da organização.
As organizações podem e devem formar e desenvolver novos lideres e o primeiro passo para isso e adoção de metodologia de gestão de pessoas dentro da organização. Alguns desenvolvem metodologias para o relacionamento com os colaboradores outras vão buscar a auto-ajuda como fonte de inspiração, porém a realidade tem demonstrado que na maioria dos casos essas teorias e formulas não estão funcionando.
Este trabalho tem por objetivo descrever o poder de influência do líder, como ser um bom líder e mostrar pontos relevantes em que a liderança deve ser levada em conta na administração de uma organização.

2. Conceitos de Liderança
Segundo Chiavenato (2004), liderança é o processo de dirigir o comportamento das pessoas ao alcance de alguns objetivos. Dirigir, nesse caso, significa levar pessoas a agir de uma certa maneira ou a seguir um curso particular de ação.
É uma tentativa no âmbito da esfera interpessoal, dirigida por um processo de comunicação para consecução de alguma meta.
É uma influencia interpessoal exercida em uma dada situação e dirigida por meio do processo de comunicação para consecução de objetivos. Os elementos que caracterizam a liderança são quatro: a influência, a situação, o processo de comunicação e os objetivos a alcançar.
É a habilidade de influenciar pessoas para o alcance de objetivos. E a função das necessidades existentes em uma determinada situação e consiste em uma relação entre o