Walt Disney Company hist ria e gest o

8168 palavras 33 páginas
WALT DISNEY COMPANY

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL II

São José dos Campos
2015

SUMÁRIO

INTRODUÇÃO 3
HISTÓRIA – O INÍCIO 4
A INFLUÊNCIA DA DISNEY NA VIDA DAS PESSOAS 7
O SUCESSO DISNEY NA GESTÃO DE PESSOAS 9
SEGMENTOS DISNEY 16
FUSÕES E AQUISIÇÕES 19
NÚMEROS MÁGICOS DISNEY 21
CONCLUSÃO 24
REFERÊNCIAS 25

INTRODUÇÃO

Quando pudemos escolher uma empresa referência na administração e sucesso para falarmos sobre; logo o nome DISNEY se destacou e foi escolhido por todos.
Os sonhos de um homem, Walter Elias Disney, se tornaram muito mais que realidade, e tudo a partir de um mouse de computador. Ele é um exemplo claro de um líder de visão, compromisso e coragem.
Sempre mostrando diferenciais e destaque entre os concorrentes sua empresa se tornou importante mundialmente. Influenciando e mudando vidas, trazendo e utilizando novas tecnologias e oferecendo o melhor aos consumidores.
Vamos analisar como tudo aconteceu e qual a importância na administração da maior empresa de mídia e entretenimento do mundo, além de ser um exemplo concreto e bem sucedido Lazer e Turismo combinados com Alta Tecnologia, Inovação e Excelência: Walt Disney Company.

HISTÓRIA – O INÍCIO

Nascido em Chicago, Walter Elias Disney era um dos cinco filhos do casal Elias e Flora Disney e passou a maior parte de sua infância em Marceline, no Missouri, Estados Unidos. Desde cedo, Walter mostrava ter talento para as artes e vendia alguns desenhos para seus vizinhos, mesmo sem o apoio dos pais. Mesmo assim, aos 14 anos conseguiu permissão para estudar no Kansas City Art Institute. (CARETTIN, 2013)
Depois de não conseguir entrar para o Exército, Walter e um amigo se juntaram à Cruz Vermelha. Aos 18 anos, retornou a Kansas City, onde iniciaria sua carreira como cartunista no estúdio Gray Adversiting Company.
Em 1920, Disney já produzia desenhos animados em sua produtora Laugh-O-Gram, que criou em conjunto com o irmão Roy e o amigo Ub Iwerks. Três anos

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