trabalho de microeconomia

INTRODUÇÃO 2
MICROECONOMIA E MACROECONOMIA 3
INFLAÇÃO 4
TAXA DE JUROS 5
MÉTODOS QUANTITATIVOS APLICADOS Á GESTÃO EMPRESARIAL 8
A) MEDIDAS DESCRITIVAS: 8
A1) MEDIDAS DE TENDÊNCIA CENTRAL 8
MODA 8
MÉDIA 9
MEDIANA: 10
A2) MEDIDAS DE DISPERSÃO 10
VARIÂNCIA 10
DESVIO – PADRÃO 11
A3)TÉCNICAS DE AMOSTRAGEM PROBABILISTICA 11
NÚMEROS - ÍNDICES 12
DEFLAÇÃO DE DADOS 12
3) ÉTICA, POLITICA E SOCIEDADE 13
ÉTICA EMPRESARIAL 14
TEORIAS ÉTICAS NA ORGANIZAÇÃO 16
CONCLUSÃO 17

INTRODUÇÃO

Ao iniciar um trabalho que envolve vários temas pertinentes a administração de empresas, observamos o quanto esta ciência é dinâmica e interfere diretamente sobre a sociedade e sobre o individuo em particular.

Neste estudo, identificar alguns conceitos micro e macroeconômicos, estatísticos e de ética, fazendo uma pequena abordagem sobre a moral e a responsabilidade social que consideramos muito importantes para o nosso trabalho e para toda sociedade. Palavras – chave: Inflação, taxa de juros, taxa de cambio, métodos quantitativos, ética e moral.

MICROECONOMIA E MACROECONOMIA
INFLAÇÃO
De acordo com SANDRONI (1999, p. 301), inflação é o Aumento persistente dos preços em geral, de que resulta uma contínua perda do poder aquisitivo da moeda. É um fenômeno monetário, e isso coloca uma questão básica: se é a expansão da oferta de moeda que tem efeito inflacionário ou se ela ocorre como resposta à maior demanda de moeda provocada pela inflação. Mencionando ainda o autor supracitado, existem três fatores que são fontes de inflação:
Inflação de Custos - “[...] processo inflacionário gerado (ou acelerado). pela elevação dos custos de produção, especialmente das taxas de juros, de câmbio, de salários ou dos preços das importações” (SANDRONI, 1999, p. 302).
Inflação de demanda - causada por excesso de procura pelos bens e serviços em relação à oferta disponível no mercado, isto ocorre devido a alguns fatores, tais