Resenha Ok Dupla

Faça o que tem que ser feito: E não apenas o que lhe pedem.
NELSON, Boby. Rio de Janeiro: Sextante, 2003.

Resenha

Por: Evelin Ortiz Santana Naves e Elionai Freire Alves Pereira

.Um livro de linguagem simples de fácil entendimento onde o autor fala sobre a expectativa trabalhista empregado, empregador, os assuntos abordados envolvem várias situações do cotidiano corporativo, vários exemplos de como deve ser essa relação. .Como diz o próprio título do livro, o intuito e fazer que o leitor possa ter uma nova visão sobre seu trabalho, mudando seu modo de ver e agir e fazendo não só o que lhe mandam, mas o que precisa ser feito, que é a marca de profissionais de sucesso. De um modo simples e bem objetivo para leitores iniciante Boby Nelson aborda vários exemplos com situações reais, mostrando como a convivência no ambiente de trabalho podem ser diferentes quando se tem atitudes diferenciadas, o autor chama o não fazer só o que lhe mandam de “Expectativa Suprema “, que nada mais é do que não ficar esperando que lhe digam o que fazer, ele sita isso na parte que diz “A maioria dos profissionais apenas segue ordens e, quando surge um problema, transfere a responsabilidade” ( Pág. 68), pois quando uma empresa lhe contrata um funcionário pra uma determinada função na verdade o que ela espera é que ele não fique preso somente a uma unica função, a empresa espera que ele seja um profissional multiúso que aja com pró atividade, buscando sempre novos desafios, ajudando seus colegas de trabalho, procurando meios e medidas pra aumentar os ganhos da empresa, tenho ideias e sugestões, com diversos exemplos práticos ele mostra como sondar seu meio de trabalha não importando qual seja seu emprego, ou sua função dentro daquela empresa sempre podemos descobrir meios de ajudar não só a nos mais sim a empresa, e de como essas atitudes diárias podem transformar por completo seu futuro profissional, um exemplo que deixou isso evidente é quando o autor relata que não existem