REPENSANDO A ORGANIZAÇÃO
718 palavras
3 páginas
QUERO VER ESSE TRABALHO COMPLETO....REPENSANDO A ORGANIZAÇÃO[13:32:24] Thielly Santos: SUMÁRIO
INTRODUÇÃO
I. MATRIZES TEÓRICAS: TEORIA DA ORGANIZAÇÃO, PSICANÁLISE, PSICOSSOCIOLOGIA
1. UMA VISÃO HISTÓRICA DA TEORIA DA ORGANIZAÇÃO
2. A PSICANÁLISE
3. A PSICOSSOCIOLOGIA
II. UMA VISÃO DINÂMICA DA ORGANIZAÇÃO
1. O QUE É UMA ORGANIZAÇÃO
2. A BASE INSTITUCIONAL
3 . O DISCURSO
4. AS REDES DE PODER
5. O PROCESSO DE MEDIAÇÃO DE CONTRADIÇÕES
6. A CULTURA ORGANIZACIONAL
7. MECANISMOS DE REGULAÇÃO INSTITUCIONAL
III. COMPREENDER PARA AGIR: A FUNÇÃO DO DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
1. O ENQUADRAMENTO DO DIAGNÓSTICO NA ORGANIZAÇÃO
2. FERRAMENTAS EFICAZES
3. O USO DO DIAGNÓSTICO
IV. REFLEXÕES: A TÍTULO DE CONCLUSÃO
BIBLIOGRAFIA[13:32:24] Thielly Santos: SUMÁRIO
INTRODUÇÃO
I. MATRIZES TEÓRICAS: TEORIA DA ORGANIZAÇÃO, PSICANÁLISE, PSICOSSOCIOLOGIA
1. UMA VISÃO HISTÓRICA DA TEORIA DA ORGANIZAÇÃO
2. A PSICANÁLISE
3. A PSICOSSOCIOLOGIA
II. UMA VISÃO DINÂMICA DA ORGANIZAÇÃO
1. O QUE É UMA ORGANIZAÇÃO
2. A BASE INSTITUCIONAL
3 . O DISCURSO
4. AS REDES DE PODER
5. O PROCESSO DE MEDIAÇÃO DE CONTRADIÇÕES
6. A CULTURA ORGANIZACIONAL
7. MECANISMOS DE REGULAÇÃO INSTITUCIONAL
III. COMPREENDER PARA AGIR: A FUNÇÃO DO DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
1. O ENQUADRAMENTO DO DIAGNÓSTICO NA ORGANIZAÇÃO
2. FERRAMENTAS EFICAZES
3. O USO DO DIAGNÓSTICO
IV. REFLEXÕES: A TÍTULO DE CONCLUSÃO
BIBLIOGRAFIA[13:32:24] Thielly Santos: SUMÁRIO
INTRODUÇÃO
I. MATRIZES TEÓRICAS: TEORIA DA ORGANIZAÇÃO, PSICANÁLISE, PSICOSSOCIOLOGIA
1. UMA VISÃO HISTÓRICA DA TEORIA DA ORGANIZAÇÃO
2. A PSICANÁLISE
3. A PSICOSSOCIOLOGIA
II. UMA VISÃO DINÂMICA DA ORGANIZAÇÃO
1. O QUE É UMA ORGANIZAÇÃO
2. A BASE INSTITUCIONAL
3 . O DISCURSO
4. AS REDES DE PODER
5. O PROCESSO DE MEDIAÇÃO DE CONTRADIÇÕES
6. A CULTURA ORGANIZACIONAL
7. MECANISMOS DE REGULAÇÃO INSTITUCIONAL
III. COMPREENDER PARA AGIR: A FUNÇÃO DO DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
1. O ENQUADRAMENTO DO DIAGNÓSTICO NA