Qualidade de vida no trabalho, qvt

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UBILENE BASÍLIO DA COSTA

QUALIDADE DE VIDA E MOTIVAÇÃO
(MINIMIZANDO O ESTRESSE NO TRABALHO)

CURITIBA
2013

UBILENE BASÍLIO DA COSTA

QUALIDADE DE VIDA E MOTIVAÇÃO
(MINIMIZANDO O ESTRESSE NO TRABALHO)

Artigo Científico apresentado como requisito parcial à obtenção do grau de Especialista em Enfermagem do trabalho, Curso de Pós-Graduação em Enfermagem do Trabalho, IBPEX – Instituto Brasileiro de Pós Graduação e Extensão S/S Ltda.

Orientador (a): Elenia Baker da Cunha

CURITIBA
2013

Dedico este trabalho:

A minha filha Juliane Costa que me apoiou em totalidade, me deu forças e incentivo, suportando junto a mim todas as dificuldades que foram necessárias para tornar mais um sonho em realidade.

AGRADECIMENTOS

Agradeço em primeiro lugar a Deus, e em seguida a minha família que sempre me ofereceu estímulos e o carinho necessário, agradeço também a todo o corpo de professores e profissionais que compõem o grupo UNINTER, quenão medirão esforços para que eu alcançasse mais uma vitória.

QUALIDADE DE VIDA E MOTIVAÇÃO:
(MINIMIZANDO O ESTRESSE NO TRABALHO)

QUALITY OF LIFE AND MOTIVATION
(MINIMIZING STRESS AT WORK)

Autora1: Ubilene Basílio da Costa[1]
Orientadora2: Elenia Baker da Cunha [2]

RESUMO
O estresse no ambiente de trabalho está cada vez mais evidente dentro das organizações, os trabalhadores estão sentindo constantemente os sintomas do estresse que se apresentam de várias formas. Com o passar dos anos, o conceito de estresse no local de trabalho evoluiu em sua definição e extensão, chegando a compreender um fenômeno muito mais complexo. Atualmente as empresas estão cientes dos problemas causados pelo estresse nos seus funcionários devido às cobranças diárias dentro da empresa. Diante disso,