Projeto- R

ITAÚNA
2013

Leme

“Dispositivo de controle da direção de embarcações ou aeronaves.”

O objetivo principal do projeto é aperfeiçoar o “ Leme “ das empresas, ou seja, mostrando o melhor caminho para seus líderes, os quais possuem a direção nas mãos.

RESUMO
O projeto tem como objetivo principal expor todas as capacidades que um gerente, como líder essencial dentro de uma organização, deve apresentar. Demonstrando sobre as principais características de um líder, os estilos e as funções da liderança em um ambiente organizacional. Procura valorizar e melhor capacitar os líderes que são peças fundamentais dentro das organizações. Os que determinam o curso das funções a serem desempenhadas, ou seja, evidenciar que um bom líder produz sucesso através de uma liderança eficaz.

INTRODUÇÃO
Liderança é um tema que vem sendo amplamente discutido no mundo atual. Ser líder, formar líderes, parece ser um desafio constante do homem e das organizações. É um tema de grande importância para os gestores devido ao papel fundamental que os líderes representam na eficácia do grupo e da organização. Líder é aquele que consegue os resultados esperados através de outras pessoas e liderar é fazer com que os outros façam voluntariamente o que você quer que façam. O atual líder não dá ordens, controla e pune. Ele colabora, orienta, desenvolve conhecimentos e habilidades (JORDÃO, 2004). A liderança está diretamente relacionada com o dom de servir. O líder deve satisfazer as necessidades de sua equipe e, sobretudo deve ser capaz de identificar quais são as reais necessidades de sua equipe para que os objetivos da organização