Projeto Integrado III

1.0 O Entrevistado

1)

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Pequena Biografia da sua vida:

3) Quando decidiu pela Hotelaria? Em 2004, fiquei em dúvidas entre Edcação física e Hotelaria/Turismo, mas devido ao que li sobre a hotelaria, sobre dinamismo do setor, conhecimento de culturas, e atenção ao próximo, me decido pela hotelaria.

4) Quando entrou na Blue Tree? Em Março de 2009

5) Seu Curriculum? ANEXO

6) Você acha que sua formação Hoteleira pela Anhembi Morumbi foi decisiva para conseguir a chefia? Contribuiu com certeza, mas não diria que foi decisiva. Para se atingir um cargo de chefia, liderança é necessário uma vivência in loco de uma operação hoteleira. Mas sem dúvida, os ensinamentos teóricos e práticos aprendidos durante a formação contribuíram para que o caminho até este cargo fosse alcançado.

7) A melhor coisa (no seu ponto de vista) e a pior que a hotelaria marcou na sua vida? A melhor coisa sem dúvidas é perceber que seu trabalho fez a diferença para alguém, hóspedes, colaboradores, fornecedores.
Agora a pior coisa, eu acho que não existe, pois tudo que acontece, mesmo sendo negativo é um aprendizado, o único ponto que posso colocar como de maior dificuldade na hotelaria é a parte salarial para quem esta começando, pois é necessário ter persistência, determinação e paciência.

8) O que lhe motiva? Pois sabemos que a Hotelaria é incansável a cada Uh vendida uma nova meta de conquistar o hospede
O que me motiva, é ver que apesar de cada UH vendida ser uma história diferente, uma necessidade diferente, uma meta diferente, no final do dia vemos que o trabalho foi bem feito e que a roda continua girando, e que assim serão todos os dias. Existem dificuldades, situações complicadas, mas ver que apesar de tudo isto, os clientes saíram satisfeitos de nosso hotel é muito legal!

9) Quais são seus objetivos de carreira?
Assumir a Gerência Geral de um hotel e futuramente me tornar um Gerente Regional.

10) Você se sente realizado atualmente com sua posição no mercado de trabalho? Sim.