Programa de Treinamento

3258 palavras 14 páginas
FBMG
FACULDADE BATISTA DE MINAS GERAIS
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

PROGRAMA DE TREINAMENTO
Roda de Desenvolvimento – Prodemge

Síntese do Programa de Treinamento para empresa Prodemge apresentada à disciplina Gestão Estratégica de Pessoas do curso de Administração da Professora Luciana Grandi Von Sperling Oliveira por Ednéia de O. Xavier, Bruna Mendes G. de Jesus, Isabela Kusik P. Branco, Kaio J. Felix Reis, Walquiria Maria Pinheiro Silva.

BELO HORIZONTE
2015
CARACTERIZAÇÃO DO CLIENTE

Uma empresa responsável pelo progresso tecnológico do setor público do governo de Minas Gerais, a Prodemge realizada demandas nas diversas áreas como educação, segurança, justiça, saúde e transito, conectando 536 municípios do estado.
Criada em 1966 em um convenio entre o governo do Estado de Minas Gerais e UFMG, com o princípio da modernização da administração pública e objetivando padrões de eficiência dos serviços, elaborarem condições para a promoção social e cultural do servidor, racionalizar os processos de organização e os métodos de trabalho e melhorar a eficácia do instrumental tributário.
No ano de 2004 a Prodemge alterou sua razão social para Companhia de Tecnologia da Informação do Estado de Minas Gerais, assim acompanhando as evoluções tecnológicas e apresentando soluções para os desafios da administração pública brasileira e mundial.

A Prodemge hoje atende o governo mineiro prestando serviços na área tecnológica com o desenvolvimento e manutenção de sistemas aplicativos, sítios, portais e seus produtos associados; recepção de sistemas de terceiros; capacitação de usuários e o suporte técnico em sistemas de informação.
Atendendo cerca de 96 instituições prestadoras de serviço ao governo mineiro a Prodemge tem como principais clientes:
BDMG - Banco de Desenvolvimento de Minas Gerais
Câmara Municipal de Belo Horizonte
DETRAN - Departamento de Trânsito de Minas Gerais
TJMG - Tribunal de Justiça de Minas Gerais

OBJETIVO DO CLIENTE

Com o crescimento

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