Processos gerenciais

Fundamentos da Administração e Contexto Organizacional

Faculdade de Anhanguera - Uniderp 2º semestre de 2010

Fundamentos da Administração e Contexto Organizacional
Introdução
Este trabalho tem por objetivo relacionar alguns conceitos abrangentes em relação a Administração, favorecendo a aprendizagem e direcionando o estudante para a emancipação intelectual.
Conceitos:
Empresa | Definição 1PLTIdalberto Chiavenato | As empresas são organizações sociais nas quais ocorre o fenômeno da produção de bens ou serviços, e visão ao lucro. Contem uma serie de objetivos. Utilizam diversos recursos para administrar as diferentes áreas de especialidade da empresa (administração de produção ou operações, administração financeira, administração de recursos humanos, administração mercadológica e administração geral). A empresa também pode ser desdobrada em tres diferente níveis de atuação: nível institucional (no nível mais alto da empresa, atuando como um sistema aberto e caracterizado por uma racionalidade empresarial); nível operacional (no nível mais baixo da empresa, atuando como um sistema fechado e caracterizado por racionalidade técnica) e nível intermediário como um mediador entre ambos. | Definição 2DesafiosGerenciais para o Século XXIPeter Drucker | Uma empresa é um conjunto organizado de meios com vista a exercer uma atividade particular, pública, ou de economia mista, que produz e oferece bens e/ou serviços, com o objetivo de atender a alguma necessidade humana.Peter Drucker afirmava que a empresa que conseguir vender o produto/serviço certo, para o cliente certo, com a distribuição adequada, por um preço adequado e no momento oportuno, verá seus esforços de venda reduzirem-se a quase zero, ou seja, a venda tornar-se-a automática em função de a demanda ter sido corretamente equacionada e trabalhada. | Definição 3Valor econômico de Inovação nas empresasMoysés Simantob e Roberta Lippi | Nesta leitura os autores descrevem empresa como