Pesquisa agencia de empregos

INTRODUÇÃO

Atualmente as organizações estão enxugando as suas estruturas, buscando serviços de empresas terceirizadas dos mais diversos ramos. O foco na prestação de serviços é demonstrar aos clientes que, com a competitividade no mercado tornou-se um fator primordial para as empresas que buscam ferramentas que contribuam para uma melhor exposição de seus produtos e serviços, impactando ao público consumidor.
As agências de emprego são empresas, que prestam serviços de mão de obra, recrutamento e seleção. Geralmente as empresas procuram as agências principalmente quando a produção aumenta, como em épocas sazonais (páscoa, natal) ou quando precisam preencher uma vaga temporária (quando um funcionário efetivo está doente, de férias ou auxilio maternidade, etc.) A terceirização possibilita que os recursos internos sejam totalmente direcionados para o negocio principal da empresa.
O foco deste trabalho é demonstrar a importância da seleção de pessoas,é algo importante que serve para que as pessoas ingressem nas organizações. A seleção constitui na escolha certa para o lugar certo,entre vários recrutados é escolhido apenas um para determinado cargo.

Objetivo

Este trabalho tem como objetivo, conscientizar a importância e o papel fundamental das agências de emprego para as organizações. Com a contratação de serviços terceirizados, as organizações maximizam resultados, minimizam custos e com facilidade preenchem o quadro de funcionários rapidamente. Em épocas sazonais onde a busca por profissionais aumentam significadamente faz-se necessário a contratação de agências terceirizadas para suprir o quadro de funcionários em um curto período.