Motivação e comprometimento organizacional: um estudo na V2 Net

4503 palavras 19 páginas
Universidade Federal da Paraíba
Centro de Ciências Aplicadas e Educação
Bacharelado em Secretariado Executivo Bilíngue
MOTIVAÇÃO E COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL NO SETOR PRIVADO
Jacquelline Joyce Costa
Jailton Lima da Silva
Joyce Félix Ribeiro
Raiane de Sousa Silva
Mamanguape/PB
Agosto de 2014
Jacquelline Joyce Costa Menêzes
Jailton Lima da Silva
Joyce Félix Ribeiro
Raiane de Sousa Silva
Saulo Emmanuel Vieira Maciel
MOTIVAÇÃO E COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL NO SETOR PRIVADO
Artigo científico apresentado à disciplina de Gestão Organizacional do curso de Bacharelado em Secretariado Executivo Bilíngue da Universidade Federal da Paraíba.
Mamanguape/PB
Agosto de 2014.
Resumo: O presente artigo apresenta os resultados de uma investigação realizada no setor privado, na empresa prestadora de serviços V2 Net Comércio e Serviços de Internet LTDA - ME, sediada na cidade de Caicó/RN, referente à motivação e comprometimento organizacional. A pesquisa foi executada por graduandos (as) do curso de Secretariado Executivo Bilíngue da UFPB – Campus IV. Os (as) pesquisadores (as) construíram este trabalho baseados (as) em referências das teorias da motivação e comprometimento organizacional e dos estudos que foram feitos acerca delas. Neste artigo expõe-se a imagem dos funcionários da empresa V2 Net Comércio e Serviços de Internet LTDA - ME no tocante à motivação e comprometimento organizacional. O estudo demonstra diferentes níveis de satisfação em relação à temática da pesquisa. Os resultados sinalizam que os funcionários consideram-se motivados e comprometidos com a organização, mas sentem a necessidade de novas estratégias motivadoras para melhorar o desempenho.
PALAVRAS-CHAVE: Motivação, comprometimento, comportamento, necessidades, desempenho, realização pessoal, progresso profissional.
Abstract: This paper presents the results of a research conducted in the private sector, the service provider Net V2 Commerce and Internet Services LTDA - ME,

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