Manual da folha de pagamento

Cálculos dos Custos com a Folha de Pagamentos e Rescisões

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2011/01

Introdução

A Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) é documento obrigatório para qualquer cidadão que queira prestar serviços na indústria, comércio, agricultura, pecuária ou de natureza doméstica. Ela garante acesso a direitos trabalhistas, como seguro-desemprego, benefícios da Previdência Social e do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS), podendo ser solicitada por pessoas a partir de 14 anos. Ter carteira de trabalho assinada sempre foi o símbolo maior de identificação do trabalhador brasileiro, significa a garantia de uma série de direitos sociais: férias remuneradas, 13º salário, benefício na aposentadoria, descanso semanal remunerado etc. Hoje, às vésperas de completar 80 anos de existência, a carteira de trabalho parece estar caindo em desuso. É cada vez maior o contingente de trabalhadores informais, ou seja, sem carteira assinada, tanto na cidade como no campo. A pergunta que se faz cada vez mais presente: o contrato convencional de trabalho tem futuro?

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Objetivo

A GUEDES Consultoria Empresarial elaborou o presente manual para orientação e o entendimento prático do cálculo do custo da folha de pagamento com objetivo de:

• Auxiliá-los no relacionamento empresa/consultoria;

• Descrever, de forma simples, sobre alguns assuntos de natureza trabalhista;

• Alertar sobre alguns cuidados que as empresas devem tomar com relação a alguns pertinentes ao custo da folha;

• Demonstrar de forma clara e transparente os cálculos dos custos com pessoal nas principais opções contábeis de operação.

• Orientar (na medida de possível) sobre assuntos específicos relacionados a custo com pessoal.

• Orientar para a importância de implementar o “orçamento estratégico” com ênfase na parte de