Logistica

IESCAMP
Curso : Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, Logística e Marketing Ciclo básico
Turma : 1o Tec A
Semestre : 1o / 2013
Disciplina : Comportamento Organizacional
Docente : Prof. Ms. Luís Marcelo Alves Ramos

Avaliação AV2/1 - Trabalho em equipe

Equipe

Aluno(a) 1 :

Aluno(a) 2 :

Aluno(a) 3 :

Obs.:
Os nomes deverão estar:
- digitados.
- em ordem alfabética.
- completos, sem abreviatura.
- não é necessário mencionar o número do registro acadêmico (RA).

Campo para uso do professor

Dedução de nota por:
( ) atraso: ____ dia(s) útil(eis)
( ) trabalho produzido individualmente ou com equipe acima de três pessoas
Objetivo da avaliação:

Avaliar as competências da equipe para: • analisar uma situação-problema a partir de elementos conceituais (teoria); • produzir conclusões fundamentadas em argumentos estruturados; • apresentar um trabalho acadêmico escrito, considerando sua coerência e formalidade.

Avaliação geral:

O trabalho vale de 0 a 10 pontos, com peso 3 (30% da AV1), sendo:
8,0 a 10,0 - Excelente. Os objetivos foram atingidos.
7,0 a 7,5 - Bom, necessitando de atenção na síntese, análise e/ou conclusão.
5,0 a 6,5 - Regular, necessitando de muita atenção na síntese, análise e/ou conclusão. 0 a 4,5 - Insatisfatório, necessitando de uma melhor articulação na equipe.
Dedução de pontos por atraso - Necessita de melhor articulação na equipe.

Diretrizes para a entrega do trabalho:

Data de entrega: 27/05/13

Número de integrantes da equipe: de 2 a 3 pessoas.

Para trabalhos produzidos individualmente ou acima de três pessoas a pontuação será “0” (zero).

A formação e integração das equipes é atividade e responsabilidade do(a)s aluno(a)s.

As equipes do segundo trabalho não precisam ser necessariamente as do primeiro trabalho, ou seja, é permitido ao(à) aluno(a) mudar de equipe.

Na ocorrência de entrega atrasada, da nota