Logistica

SUMRIO TOC o 1-1 h z t Ttulo 21Ttulo 31Ttulo 41Ttulo 51Ttulo 61Titulo Apndice e Anexo1 HYPERLINK l _Toc366569651 1 INTRODUO PAGEREF _Toc366569651 h 3 HYPERLINK l _Toc366569652 2 DESENVOLVIMENTO PAGEREF _Toc366569652 h 4 HYPERLINK l _Toc366569653 2.1 INTRODUO ADMINISTRAO E ECONOMIA PAGEREF _Toc366569653 h 4 HYPERLINK l _Toc366569655 2.2 TICA, POLTICA E SOCIEDADE 7 HYPERLINK l _Toc366569662 2.3 SISTEMAS DE INFORMAO 7 HYPERLINK l _Toc366569662 2.4 EMPREENDEDORISMO...................................................................................... 9 HYPERLINK l _Toc366569667 3 CONCLUSO 12 HYPERLINK l _Toc366569668 REFERNCIAS 13 INTRODUO O presente trabalho trata-se de uma Pesquisa, baseada nos assuntos tratados nas disciplinas de Introduo Administrao e Economia, tica, politica e Sociedade, Sistemas de Informao e Empreendedorismo, onde uns dos Principais desafios so as caractersticas ou mtodos e processos de uma organizao diferenciada no mercado. DESENVOLVIMENTO INTRODUO ADMINISTRAO E ECONOMIA O Mundo em que vivemos uma sociedade institucionalizada e composta por organizaes. Todas as atividades relacionadas produo de bens (produtos) ou prestao desservios (atividades especializadas) so planejadas, coordenadas, dirigidas, executadas e pelas organizaes. Todas as organizaes so constitudas por pessoas e por recursos no humanos (como recursos fsicos e materiais, financeiros, tecnolgicos, etc.). A vida das pessoas depende intimamente das organizaes e essas dependem da atividade e do trabalho daquelas. Na sociedade moderna, as pessoas nascem, crescem, aprendem, vivem, trabalham, se divertem, so tratadas e morrem dentro das organizaes. As organizaes so extremamente heterogneas e diversificadas, de tamanho diferente, de caractersticas diferentes, de estruturas diferentes, de objetivos diferentes. Existem LUCRATIVAS (chamadas empresas) e ORGANIZAES NO LUCRATIVAS (como Exrcito, Igreja, Servios Pblicos, Entidades Filantrpicas, Organizaes no