Liderança

SUMÁRIO

1. INTRODUÇÃO 2. INDICADORES ECONOMICOS 3.1 PIB NACIONAL 3.2 BALANÇA COMERCIAL 3.3 TAXA SELIC 3.4 DÓLAR 3.5 SALÁRIO MÍNINO DO BRASIL E DO PARANÁ 3.6 TAXA DE DESEMPREGO 3.7 POUPANÇA 3.8 EM RELAÇÃO AOS DEPÓSITOS E RETIRADAS 3.9 SETORES METALURGICOS 3.10 CRÉDITO IMOBILIÁRIO 3.11 INDICE GERAL DE PREÇO DO MERCADO – IGP 3.12 INDICE TECNOLÓGICOS 3.13 NOVAS TECNICAS DE PRODUÇÃO 3.14 CUSTO BASEADO EM ATIVIDADE 3.15 PRINCIPAIS BENEFICIOS DO ABC 3. INDICADORES SOCIAIS 4. POLÍTICO-LEGAL 5.16 POLÍTICAS PÚBLICAS 5.17 5. INDICADORE DEMOGRÁFICOS
5.1IMPACTOS DO NOVO PROCESSO DEMOGRÁFICO NA MUNDANÇAS NA ESTRUTURA ETÁRIA
5.2 COMONTÁRIOS 6. TECNOLOGIA 6.1 ATIVIDADES CONCETRAM 43% DA RECEITA BRUTA SERVIÇO DE INFORMÁTICA 6.2 EMPRESAS COM MAIS PRODUTOS GERAM 49,4% DA RECEITA DE EXPORTAÇÕES 6.3 SERVIÇOS TÊM MAIOR DEMANDA DE TI, COMÊNFASE EM FINANÇAS E TELECOMUNICAÇÕES 6.4 COMENTÁRIOS
7. INDICADORES AMBIENTAIS 7.1 INDICADORES DE DESEMPENHO AMBIENTAL 7.2 INDICADORES DE INFRA – ESTRUTURA E TRANSPORTE 7.3 INDICADORES DE GESTÃO AMBIENTAL 7.4 CUSTOS AMBIENTAIS 7.5 INDICADORES DA ÁREA FUNCIONAL 7.6 INDICADORE DA SITUAÇÃO DA ÁGUA, DO AR
8. DESCRIÇÃO DA EMPRESA 8.1 ESTRUTURAS DA EMPRESA 8.2 LAYOUT GERAL DA EMPRESA 8.3 AVALIAÇÃO DO ESTRUTURA 8.4 GERENCIA 8.5 ATITUDES GERENCIAIS
9. RECURSOS HUMANOS 9.1 ORGANIZAÇÕES DO SETOR DE RECURSOS HUMANO OU DE PESSOAL 9.2 OBJETIVOS DO SETOR 9.3 POLITICAS DO SETOR 9.4 RECRUTAMENTO E SELEÇÃO 9.5 TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAL 9.6 ADMINISTRAÇÕES DE CARGOS E SALÁRIOS 9.7 AVALIAÇÕES DE DESEMPENHO 9.8 HIGIENE E SEGURANÇA NO TRABALHO 9.9 ESTRUTURAS DE BENEFÍCIOS SOCIAIS