Liderança

FACULDADE DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIAS E LETRAS DON DOMENICO FECLE

RICARDO DA SILVA BENITES

A IMPORTÂNCIA DA LIDERANÇA PARA A EFICÁCIA NO RELACIONAMENTO ENTRE EMPRESA E EQUIPE NO AMBIENTE DE TRABALHO

Guarujá
2013
FACULDADE DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIAS E LETRAS DON DOMENICO FECLE

RICARDO DA SILVA BENITES

A IMPORTÂNCIA DA LIDERANÇA PARA A EFICÁCIA NO RELACIONAMENTO ENTRE EMPRESA E EQUIPE NO AMBIENTE DE TRABALHO

Projeto de pesquisa apresentado em comprimento parcial às exigências do Curso de Administração da Faculdade de Educação, Ciências e Letras Don Domenico, para obtenção do Diploma Orientador: Professor Mauricio dos Reis Lima

Guarujá
2013
1 TEMA

Liderança.

2 DELIMITAÇÃO DO TEMA

A liderança é um fenômeno tipicamente social que ocorre exclusivamente em grupos sociais e nas organizações. Podemos definir liderança como influência interpessoal exercida numa dada situação e dirigida através do processo de comunicação humana para um ou mais objetivos específicos. Diante disso podemos considerar que os elementos que mais se destacam para a caracterização da liderança são, portanto quatro: a influência, a situação, o ambiente de trabalho, e os objetivos a alcançar. Com isso a liderança tem grande importância, destacando-se no ambiente de trabalho. Muitas empresas a consideram fundamental para o seu desenvolvimento, sendo peça chave de um quebra-cabeça, quando aplicada com sucesso junto aos colaboradores.
Para que uma organização cresça e preciso ter uma liderança à frente de toda equipe, sendo assim para ser um