Lideran A Gest O Pessoal Cap

INSTITUTO TEOLÓGICO QUADRANGULAR
LIDERANÇA 1 – GESTÃO PESSOAL
Nome: Denides P. I. Sarmento

Resumo – Cap. 3

Segundo o capitulo 3 do módulo Liderança 1 – Gestão Pessoal, o qual trata da I carta de Paulo a Timóteo. O apóstolo Paulo havia deixado o jovem Timóteo em Éfeso com uma grande responsabilidade: exortar e advertir. Embora com pouca idade, Timóteo já havia aprendido os princípios básicos do Evangelho como também a liderar a igreja de Éfeso, a qual era um tanto contenciosa. Paulo solicita a Timóteo para permanecer em Éfeso e admoestar algumas pessoas a fim de que não ensinassem “outra doutrina” que não fosse “segundo o Evangelho da glória do Deus bendito” (1:3-11). Cumprir essa responsabilidade ficou mais difícil por causa da juventude e timidez natural de Timóteo. Por isso, Paulo escreve para instruir Timóteo sobre como se conduzir enquanto administrava os assuntos da igreja (3:14-15) e Para encorajar Timóteo dando conselhos a respeito de seu próprio progresso espiritual (4:12-16). Devido Timóteo ter uma saúde um pouco fragilizada Paulo aconselha este a tomar os cuidados necessários para ficar livre da doença. O apostolo Paulo, considera Timóteo seu filho espiritual e por isso trata de maneira afetuosa: “A Timóteo meu verdadeiro filho na fé: Graça, misericórdia e paz da parte de Deus nosso Pai, e da de Cristo Jesus, nosso Senhor”. (I Tm 1: 2). Havia muitos desafios para Timóteo cumprir o propósito estabelecido pelo seu mentor. Existia na igreja de Éfeso os falsos mestres, os quais faltava-lhes amor e por isso não tinham as seguintes características: um coração puro, uma boa consciência e uma fé sincera.