Importancia do rh na organização

Importância do RH na organização Atualmente muitas empresas estão buscando informações para aderirem ao Recursos Humanos Estratégico. O RH deve planejar suas atividades de treinamento e desenvolvimento de pessoal para dar suporte à estratégia da organização. Estamos vivendo em plena era da tecnologia, onde o impacto do desenvolvimento tecnológico, a intensa globalização da economia e as profundas transformações do emprego têm sido a peça chave das mudanças que estão varrendo a face do mundo. Nessa nova era, em que tudo mostra-se diferente a cada instante, dentre os recursos de uma organização, sem dúvida os Recursos Humanos são os mais importantes. O RH enfrenta um dos maiores desafios da administração que é a colocação de pessoal, além de criar um ambiente capaz de propiciar que o indivíduo contribua com sua criatividade, talento e motivação para o alcance dos objetivos organizacionais. Um dos principais pilares de sucesso de uma organização viva, forte e sustentável como a Votorantim Cimentos é o incentivo ao desenvolvimento humano. Com uma moderna política de gestão de pessoas, de âmbito internacional, a empresa proporciona aos funcionários acesso a um mundo que valoriza o desempenho, respeita as diferenças e celebra as conquistas. Quem integra o time de profissionais da Votorantim Cimentos trabalha em um ambiente próspero, inclusivo e saudável, permeado por uma conduta ética e transparente. Participa de programas de formação e qualificação profissional robustos, com a possibilidade de desenvolvimento de carreira no Brasil e no exterior. Sente-se estimulado a gerar valor e resultados, pois o mérito é reconhecido profissional e financeiramente e sabe que trabalhar em uma organização que incentiva o bem-estar e a qualidade de vida de seus funcionários – e que acredita, sobretudo, nas pessoas – faz toda a diferença. A área do Departamento Pessoal na Empresa Votorantim Cimentos é focada nos objetivos/metas prosposto pela Matriz Votorantim.