GESTÃO DE DESEMPENHO

2737 palavras 11 páginas

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP
CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD)
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
Polo Marabá/PA-7323

ADRIANA COTA SUDA - RA 358195
ANTONIO ALBERTO MORENO FERREIRA – RA 191963
DANIELE DA SILVA VIEIRA - RA 381529
MILSONLAGO FRANÇA - RA 371609

GESTAO DE DESEMPENHO

MARABÁ-PA
Outubro/2013

GESTAO DE DESEMPENHO

EMILIO SUDA – EMD0364

Atividades Práticas Supervisionadas: Desafio de Aprendizagem apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos da Universidade Anhanguera - Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Gestão de Desempenho para a obtenção e atribuição de nota, sob a orientação do professor-tutor EAD Mônica Satolani.

MARABÁ-PA
Outubro/2013
SUMARIO

RESUMO.................................................................................................................................4
1. INTRODUÇÃO................................................................................................................. .4
2. IDENTIFICAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO......................................................................... 5 3. QUADRO DE COMPETÊNCIAS.......................................................................................6 3.1 CAPACIDADE EMPREENDEDORA..............................................................................7 3.2 LIDERANÇA.....................................................................................................................7 3.3 DINAMISMO E INICIATIVA..........................................................................................7 3.4 ORGANIZAÇÃO...............................................................................................................8 3.5 TOMADA DE DECISÃO..................................................................................................8 4. PROPOSTA DE

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