GERIR PRECISO artigo

“GERIR É PRECISO”! uma analise a gestão pública no Pronatec do IFPB - Campus
Guarabira

Cyntia Romileia Oliveira Pinheiro1
Estudante de Administração Pública - IFPB EaD [e-mail] José Cunha Lima2
Estudante de Administração Pública - IFPB EaD [e-mail] Kaligia Keylla de Aguiar Pereira 3
Estudante de Administração Pública - IFPB EaD [e-mail] José Elber Marques Barbosa4
Orientador
RESUMO:
A presente pesquisa busca estudar o comportamento organizacional como fonte de impacto que indivíduos e grupos têm sobre o comportamento das organizações, que no caso é o programa
Pronatec oferecido pelo IFPB - Campus Guarabira; objetivando utilizar este conhecimento para melhorar a eficácia dentro da organização e o conhecimento de todos da gestão do programa.
Por isso, que através de estudos e pesquisas o comportamento organizacional poderá proporcionar aos gestores um conjunto de ferramentas não apenas eficazes para o alcance de resultados nas organizações, como também para o desenvolvimento e satisfação no trabalho por parte das pessoas que compõem o Pronatec. Portanto, preparar as pessoas e as organizações para os desafios do futuro exige um contínuo repensar e aprender de novas formas de comportamento de todos os participantes da organização. Quando falamos em Comportamento
Organizacional temos como referencia vários autores que de forma persuasiva nos ajudam a entender a importância deste conhecimento na melhoria do ambiente profissional. Para isso, foi importante estudar autores como Bergue (2012), Chiavenato (1999), França (2006) entre outros. PALAVRAS-CHAVE: Pronatec. Gestão Pública. Gestão de Pessoas. Comportamento
Organizacional.

________________________
Estudantes do Curso de Bacharelado em Administração Pública. IFPB – Campus João Pessoa.
Professor Pesquisador. IFPB – Campus João Pessoa. Unidade Acadêmica de Gestão e Negócios. e-mail: [e-mail].
1-3
5

INTRODUÇÃO
O Programa Nacional de Acesso ao Ensino