GEOPOLITICA

Rev. Elet. Gestão e Serviços
V4 n.2, Ago./Dez. 2013
ARTIGO ORIGINAL

ORIGINAL ARTICLE

Estudo de caso URBAM: uma análise das relações existentes entre a estrutura organizacional e as rotinas de seu ambiente interno

URBAM case study: an analysis of the relationship between organizational structure and routines of its internal environment Alcione Dalla Rosa Cunha De Lima1
Daisy De Oliveira2
Lilian Vidal Ferreira3
Neide Aparecida Machado Santos4
Priscila Antunes De Oliveira5
Lilian Cristina Carvalho Camargo6

Resumo

Abstract

Palavras-chave: Estrutura organizacional, folha de pagamento e benefícios; qualidade de vida no trabalho; relações sindicais. de pagamento e benefícios; qualidade de vida no

Key-Words: organizational structure, payroll and benefits, quality of work life; union relations.

Transaction Costs Economics.
Graduandas em tecnologia de gestão de recursos humanos pela Universidade Metodista de São Paulo. trabalho; relações sindicais.
6
Mestranda do programa de Administração da Universidade Metodista de São Paulo; Especialista em Gestão de
RH e Psicologia Organizacional; Graduada em Administração de Empresas pela ESAN-Escola Superior de
Administração de Negócios.
*Artigo confeccionado a partir do Projeto de Ação Profissional (PAP) da Faculdade de Gestão e Serviços da
Universidade Metodista de São Paulo.
1.2.3.4,5

Artigo recebido em: 14 de Outubro de 2013. Artigo aceito em 26 de Novembro de 2013

Revista Eletrônica Gestão e Serviços v4, n.2, pp. 652-677, Agosto / Dezembro 2013
ISSN Online: 2177-7284 e-mail: [e-mail]

652

In this study, we sought to examine the relationship between the structural part of the
Urbanizadora Municipal S.A. and the routines of their internal environment to see if there are connections between the design of this structure and the actions related to quality of life at work; if there is an influence this same structure in the management of payroll and