fichamento do 6º cap. de gestão estrategica

“Inovar significa ter ideias novas, criar coisas novas ou rearranjar com eficácia as coisas antigas de forma original. Peter Drucker defende que a “Inovação é a ferramenta especifica dos empreendedores, o meio através da qual eles exploram a mudança como uma oportunidade para um negocio ou serviço diferente”.” (Pág. 77).
“A empresa que optar pela inovação deve definir uma estratégia clara e não só os investimentos como os métodos de gestão que serão utilizados, devido às constantes mudanças que estão ocorrendo nas tecnologias e no mercado, com os clientes e concorrentes.” (Pág. 78).
“As estratégias para inovar envolvem líderes empreendedores na medida em que eles são ágeis na identificação de pessoas criativas que podem trazer soluções para os desafios das organizações, construindo relacionamentos de maneira sistemática, buscando a diversidade e novas experiências e formando redes para interligação de todas as pessoas envolvidas na cadeia de valor da inovação.” (Pág. 79).
Solução criativa de problemas. “Método desenvolvido por Alex Osborn que parte da premissa de que uma ideia representa novidade, valor e relevância pelo menos para quem cria a solução que possa ser mudada.” (Pág. 81).
Método simplex. “Criado por Min Basadur, reinicia continuamente o processo criativo ao fim de cada ciclo, não se limitando à melhoria contínua para buscar a inovação constante dos processos produtivos.” (Pág. 81).
“A inovação decorre da criatividade, do talento e da interação de um grupo de pessoas, que vai ser maior ou menos em função do tamanho das organizações, mas necessita do auxilio de sistemas para ser introduzida na mentalidade de uma empresa.” (Pág. 85).
“O desafio da gerência é criar um ambiente propício à geração de ideias a respeito da brecha e fazer com que elas cheguem até o estágio de geração de valor no processo de inovação.” (Pág. 86).
“As reuniões de brainstorming devem ser usadas para pensar sobre a combinação de fragmentos de ideias, de modo a produzir bons