Exerc cio 1 respondido

CENTRO UNIVERSITÁRIO DE JOÃO PESSOA
PRÓ-REITORIA DE ENSINO DE GRADUAÇÃO
NÚCLEO DE APOIO PEDAGÓGICO - NAPE

Exercício de Fixação

1. Defina o que é modelo de gestão.
Um modelo de gestão poderia ser definido como um conjunto de princípios e definições que decorrem de crenças especificas e traduzem um conjunto de ideias, crenças e valores dos principais executivos, impactando assim todos os demais subsistemas empresariais; é, em síntese, um grande modelo de controle, pois nele são definidas as diretrizes de como os gestores vão ser avaliados, e os princípios de como a empresa vai ser avaliada.

2. Gerir é tomar decisão. O estilo de gestão é o modo como a autoridade será distribuída e exercida o controle, podendo ser, principalmente, participativa e centralizada. Uma característica do estilo de gestão participativo é a delegação de autoridade. Acerca disso, o que está relacionado à deleção de autoridade?
A questão da minimização da incerteza, já que as decisões são tomadas em relação a eventos futuros.
A questão da eficácia dos gestores requer, além da competência natural exigida, participação e envolvimento profundo com o processo administrativo.
A questão do controle; esse será fortalecido à medida que as decisões sejam tomadas dentro de cada nível hierárquico, acionando o processo de accountability de um nível hierárquico a outro.
A questão da otimização do tempo dos executivos principais da empresa, pois eles representam investimentos em ativo na área de recursos humanos de grande relevância e, presumivelmente, o tempo destes grupos de executivos centrais é um dos recursos mais escassos da empresa cuja a otimização deve ser utilizada.

3. Defina modelo de decisão. Quais as três categorias de decisão?
Modelo de decisão é uma definição de como vão ser combinados cursos de ação para que determinado estado da natureza seja alcançado, é um modelo para escolher a alternativa a ser objetivada. As três categorias de decisão são: estratégica, operacionais e