Conceitos de Empresas e Empreendedorismo

Pergunta 1
1.
Leia com atenção a asserção a seguir:
Administrar é a prática de trabalhar com e por meio de pessoas com a finalidade de realizar os objetivos da ___________________ e de seus membros utilizando os recursos (financeiros, materiais e humanos) da forma mais eficiente possível para que possa realizar seu papel capital, que é gerar resultados financeiros para seus fundadores e acionistas, e ainda seu papel social que é gerar empregos, fornecer condições dignas de trabalho aos colaboradores, pagar salários de acordo com o mercado e ainda, cumprir os aspectos de cidadania corporativa ao ajudar a comunidade por meio de programas ou projetos sociais.
Assinale a alternativa que preenche CORRETAMENTE a lacuna:
Resposta

a.
Universidade

b.
Pequena e Média Empresa

c.
Organização (Resposta)

d.
Industria

e.
Nenhuma das alternativas

Pergunta 2
1.
A partir do estudo dessa unidade foi possível compreender que os parâmetros que classificam o tamanho de uma empresa constituem um importante fator de apoio às micro e pequenas empresas, permitindo a elas usufruir de benefícios e incentivos previstos nas legislações.
Diante desse conhecimento adquirido, assinale a alternativa que NÃO identifica um parâmetro válido para definição do porte da empresa:
Resposta

a.
Número de empregados

b.
Valor dos ativos

c.
Volume de depósitos

d.
Ramo de Atividade (Resposta)

e.
Volume de vendas

Pergunta 3
1.
O empreendedor de sucesso possui algumas características pessoais, que, somadas às circunstâncias sociológicas e ambientais, permitem o nascimento de uma nova empresa. Aplicando os conhecimentos adquiridos no estudo dessa unidade, faça a associação de algumas dessas características (coluna A) com suas respectivas descrições (coluna B): Coluna A
(I) Assumem riscos Calculados
(II) Criam valor para a Sociedade
(III) Planejam, Planejam, Planejam
(IV) Possuem Conhecimento
(V) Sabem explorar ao máximo as oportunidades
(VI)