Comunicação Empresarial eficaz

INTRODUÇÃO

Este trabalho tem como objetivo analisarapresentar as diversas formas de comunicação empresarial eficaz interna. Para tanto, procuraremos responder a seguinte questão: Por que é importante ter uma comunicação eficaz? Para isso valendo-se de meios e técnicas eficientes e integrados, de uma coordenação centralizada que preserve a unicidade do discurso organizacional sempre considerando seus conceitos, missão e visão. Dessa maneira, mostraremos a eficácia obtida ao aplicar a comunicação como estratégia dentro do plano de negócios de uma organização.

Nossa hipótese é que uma comunicação deve ser eficaz para que seja compreendida por todos os envolvidos no âmbito interno. Uma mensagem será eficaz quando o que estiver sendo comunicado for adequado ao entendimento do receptor. É fundamental que o transmissor saiba o que quer dizer e o diga objetiva, sucinta e claramente. É vital ter meios de avaliar as consequências da comunicação para ter segurança sobre seus resultados. A informação de retorno (feedback) é imprescindível para dar fidedignidade ao processo e corrigir possíveis distorções.
A relevância do nosso objetivo se dá pelo fato de que o sucesso empresarial depende também de um sistema de comunicação interna eficaz. A comunicação imprecisa, ambígua e insuficiente tem gerado a ruína de muitos empresários.
A informação é indispensável ao administrador como base para atingir metas e para que possa descobrir áreas problemáticas que impedem a organização de atingir seus objetivos.
Para viabilidade do trabalho, primeiramente, foi feito um levantamento bibliográfico ligado ao objeto de estudo desse projeto de pesquisa. Num segundo momento e definido o problema de pesquisa houve um segundo levantamento bibliográfico focado no assunto. Foram utilizadas as bibliotecas das universidades UMC, PUC e Cásper Libero.

O trabalho desenvolvido compreendera duas partes, a primeira, procuramos conceituar o que é comunicação empresarial e a segunda,