Bem estar no trabalho de universitários trabalhadores

Bem Estar no Trabalho de Universitários Trabalhadores [1]

Allan de Oliveira [2] Fabiani Andrade Catarino [3]

Resumo

Esta pesquisa pretende identificar os fatores relacionados ao Bem Estar no Trabalho (BET) de universitários inseridos no mercado de Trabalho. Objetivando relacionar o grau de bem estar ocupacional dos universitários trabalhadores com suas atividades acadêmicas. Esta pesquisa foi realizada em 50 universitários trabalhadores, de diversas faixas etárias, ambos os sexos e alunos regularmente matriculados no 7º semestre dos cursos de Administração Geral e Ciências Contábeis de uma universidade situada na região leste da cidade de São Paulo. Os instrumentos que foram utilizados são: escalas de avaliação do BET e uma ficha de dados complementares. Tal pesquisa confirma a importância do Bem Estar no Trabalho, utilizando-se de métodos que nos permite observar e avaliar o Bem Estar de universitários trabalhadores.

Palavras-chave: Bem Estar, Bem Estar no Trabalho (BET) e universitários trabalhadores.

ABSTRACT
This research aimed to identify factors related to the Labour Welfare (BET) of college students entered the job market. Aiming to relate the degree of occupational well-being of workers with university academic activities. This research was conducted in 50 university employees in various age ranges, both genders and students enrolled in four semester courses in General Administration and Accounting from a university located in the eastern city of Sao Paulo. The instruments that were used are: ET Rating Scales and a form of complementary data. For data analysis, the process of responses, all of numerical nature, has created an electronic database, using SPSS. (Statiscal Package for the Social Science). This research confirms the importance of Labour Welfare, using methods that allow us to observe and evaluate the Welfare of university employees.
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