Atps de tecnologia de gestão

Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

TECNOLOGIA DE GESTÃO

Brasília 26 de novembro de 2013.

TECNOLOGIA DE GESTÃO

Atividade Prática Supervisionada apresentada à Universidade Anhanguera Uniderp, para o Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, como requisito para a avaliação e atribuição de nota da disciplina Tecnologia de Gestão.

Sumário

1. INTRODUÇÃO
O objetivo principal do trabalho é a elaboração de uma organização que descreva: a apresentação da empresa (razão social, nome de fantasia, ramo de negócio, atividades relevantes, bem como seus produtos ou serviços, endereço e nome dos principais executivos), breve histórico da empresa, visão, missão, valor.
Os objetivos específicos estão em: apresentação de uma entrevista com um gestor que responda aos questionários, identificando quais as principais tecnologias e ferramentas de gestão da atualidade, demandas e os ambientes necessários para a atuação do gestor moderno. Se na empresa analisada tem ou está em vias de programar os fundamentos de: aprendizado organizacional; cultura de inovação; liderança e constância de propósitos; orientação por processos e informações; visão de futuro; geração de valor; valorização de pessoas; conhecimento sobre cliente e o mercado; desenvolvimento de parcerias e responsabilidade social. Se a organização apresenta aspectos socioambientais, política ambiental divulgada ou documentada. Se a empresa possui CIPA e do código de ética disponível.
E como estão os serviços relacionados à segurança, saúde e higiene no trabalho. Também de descrever sobre as sugestões sobre a terceirização as principais vantagens e aplicações em cada uma das tecnologias, informações relacionadas às ações de responsabilidade socioambiental, ética saúde e segurança do trabalho.
Para fundamentar teoricamente tecnologia de