Atps de tecnica de negociacao
1417 palavras
6 páginas
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UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP
O CONCEITO DE TÉCNICAS EM NEGOCIAÇÕES
MARABÁ-PA
2013
O CONCEITO DE TÉCNICAS EM NEGOCIAÇÕES
ACADÊMICA SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DO PÓLO DE MARABÁ-PA
UNIDERP INTERATIVA
NOME:
GEOVANI LUCENA DE MORAES RA-437222
FABRÍCIO FAVERO DA SILVA RA-412895
ANA CLÁUDIA DE SOUSA BRITO RA-412893
FRANCISCO TEIXEIRA DOS SANTOS RA-430959
ANA CLEIDE SOUSA TEIXEIRA RA-437521
TURMA: SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
PROFESSOR EAD:MA.KAREM GRUBERT ROJAS
MARABÁ-PA
2013
INTRODUCAO
Negociação e o processo de alcançar objetivos através de um acordo nas situações em que existam interesses comuns e divergências de idéias, interesses e posições. Importa em comunicação, processo decisório compartilhado entre as partes e solução de conflitos.
CAPITULO 1
Foram encontradas duas definições de comportamento segundo SOTO EDUARDO, comportamento refere-se aos atos e atitudes nas pessoas na organização. Para estudá-las os administradores reúnem dados mediante observação direta, questionário, entrevistas e documentos escritos com finalidade de avaliar a relação entre diversos fenômenos. O CO usa o estudo sistemático para melhorar as previsões do comportamento que normalmente se faria somente na instituição. (autor :soto Eduard/superior de tecnologia em logística.são Paulo.2005)
Para HUNT JONES comportamento organizacional e o estudo de indivíduos e grupos em ma organização. E um corpo de conhecimento que se aplica a todos os tipos de ambiente de trabalho. (autor:Hunt Jones G , et al./superior em tecnologia 2 ed Porto Aegre : Bookman, 1998.
CAPITULO 2