ATPS COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL PRISCILA

Faculdade Anhanguera de Matão
Atividade Prática Supervisionada – ATPS

Comportamento Organizacional
Etapa 1

Adriano Trindade Domingues - 1438933799
Anny Caroline Gessolo – 1578125016
Luiz Henrique dos Santos Souza – 2485723201
Maria Pereira de Carvalho - 1424169789
Simone Borba Nunes - 1416216471

Profª Priscila de Paula E. da Silva Mascellani

Matão
30-03-2015
Passo 1
Nome: “Seu Futuro” Auditores Associados

Passo 2
Nome: Anny Caroline Gessolo
Liderança: É estar à cima de qualquer pessoa. A Liderança é o processo de exercer uma influência sobre um grupo de pessoas ou até mesmo de uma única pessoa para medir esforços para a realização de um objetivo.
Atualmente a liderança não é mais encarada como uma característica apenas, e sim como um comportamento e, tal como, é algo que pode ser aprendido.

Maiêutica: É um método de ensino criado por Sócrates. É uma técnica de ensino fantástica, ao qual atinge resultados favoráveis. Existem algumas vantagens da mesma e ela funciona como um exercício mental.

Visão Sistêmica: É qualquer coisa , conceitual ou físico, composta de partes inter-relacionadas, Inter atuantes ou independentes, dotada de um objetivo. E é a necessidade da especialização, a inevitabilidade, também é uma visão global dos problemas fica reduzida.

Nome: Luiz Henrique dos Santos Souza
Maiêutica: Criado pelo filosofo muito famoso chamado Sócrates.
A Maiêutica socializa significa dar a luz “parto” que é buscar a verdade no interior de um ser humano.
Ele levava seus dia ou interlocutores a sociedade a duvidar de seus próprios conhecimentos a respeito de um determinado assunto e também levava a ter uma ideia de si mesmo, uma nova opinião em determinado assunto, através de contentos simples com isso a maiêutica da luz as ideias complexas.
O processo da maiêutica pode começar, por exemplo, quando a criança de dois anos pergunta aos pais alguma coisa que já sabe. Freqüentemente, crianças pequenas fazem esse tipo de questão. Basta aos pais