Atividade 1

CLARETIANO – CENTRO UNIVERSITÁRIO

EDUARDO TREVIZAN
RA: 1176219

CURSO DE GESTÃO FINANCEIRA - EAD
DISCIPLINA DE ADMINISTRAÇÃO

ATIVIDADE – CICLO DE APRENDIZAGEM 2

PROFESSOR.: FABRICIO PINI ROSALES

BATATAIS
2015
1) Que aconteceria se Taylor não obrigasse os homens a descansar?
Os homens começariam a trabalhar muito rápido para ganhar mais. Consequentemente, iriam ficar exaustos e apresentar baixa produtividade. 2) Você acredita que o trabalho duro e ininterrupto atrapalha a produtividade? Justifique sua resposta.
Sim. O trabalho duro e ininterrupto atrapalha a produtividade porque leva a exaustão dos trabalhadores, gerando resultados insatisfatórios.

3) Trabalhar menos produz mais em qualquer situação? Argumente sua resposta.
Não. Deve ser considerado o grau de eficiência na execução das tarefas para atingir as metas previamente fixadas, onde o resultado do descanso seja superior ao que se perde durante a interrupção do trabalho.

4) Você conhece outras situações em que as pessoas precisam descansar para poder realizar uma tarefa?
Considero que as pessoas precisam estar descansadas para a realização de qualquer tarefa, pois o descanso físico e mental é fundamental para a realização eficiente de qualquer atividade.

5) Na empresa em que você trabalha, caso fosse aplicado esse estudo, qual seria o resultado?
Na empresa que eu trabalho esse estudo poderia trazer maior satisfação e bem estar para todos os colaboradores.

6) O que leva os empregados a trabalhar excessivamente?
Podemos considerar que o estabelecimento de metas com valores superiores a realidade de produtividade ou de mercado leva os empregados a trabalhar excessivamente.

7) As pessoas que trabalham com inteligência podem trabalhar menos e alcançar melhores resultados?
Sim, sem duvidas. Assim como estabeleceu Taylor em seus quatro princípios básicos da administração cientifica ( planejamento, preparo, controle e execução ) as pessoas que trabalham com inteligência