Artigo cientifico

INTRODUÇÃO
A segurança do trabalho na área hospitalar vem buscar métodos a serem seguidos pelos trabalhadores que executam os serviços que contêm riscos a sua saúde, principalmente nos dias de hoje é fundamental saber como garantir a segurança no ambiente de trabalho, pois, não só garante uma maior produtividade para o hospital, como também uma boa qualidade de vida para o colaborador.
“O acidente pode ser definido como um acontecimento imprevisto, casual ou não, que resulta em ferimento, dano, estrago, prejuízo e entre outros. No entanto, muitas ocorrências de acidentes podem ser previstas. E, se podem ser previstas, podem ser evitadas”. (NORMA REGULAMENTADORA -01 DATA).
De acordo com a Lei 8213/91, Art. 19 da Legislação de Direito Previdenciário e com o Decreto nº 611/92 de 21 de julho de 1992, do Ministério da Previdência e Assistência Social; acidente de trabalho é toda ou qualquer ocorrência que resulte através do trabalho a serviço da empresa, com o colaborador, no exercício de suas atividades, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, a perda ou redução, temporária ou permanente, da capacidade para o trabalho.
Muitos fatores podem provocar acidentes de trabalho como falta de manutenção do maquinário, não utilização de equipamentos de segurança e até mesmo falta de organização. No entanto, as causas desses tipos de acidentes podem ser classificadas em três grupos principais: ato abaixo do padrão, que consiste no ato praticado pelo homem, em geral consciente do que está fazendo, que está contra as normas de segurança; condição abaixo do padrão, que é a condição do ambiente de trabalho que oferece perigo e/ou risco ao trabalhador; e fator pessoal de insegurança, as pessoas cometem atos inseguros, criam condições inseguras ou colaboram para que elas continuem existindo, pelo seu modo de agir, tendo como exemplo o desconhecimento dos riscos de acidentes, treinamento inadequado, excesso de confiança, entre outras.
A ocorrência dos