Administra o de Micro e Pequenas Empresas

6372 palavras 26 páginas
Administração de Micro e Pequenas Empresas

Aula-tema 01: As relações com as grandes empresas e com o Estado e as relações com a contabilidade e com os empregados.

1 - b. Somente as afirmaçõesII, III, IV, V.
2 - d. Somente as afirmações I e II estão corretas.
3 - Serve como instrumento de captação de recursos financeiros junto a INVESTIDORES, bancos e órgãos governamentais.
4 -c. Somente as afirmações I e II são corretas.
5 - b. Empreender relaciona-se com a identificação e implementação de OPORTUNIDADES DE NEGÓCIO, através da inovação e da criação de valor ao negócio.
6 -c. Considera-se pequena empresa ou empresa de pequeno porte (EPP) a sociedade empresária, a sociedade simples, a empresa individual de responsabilidade limitada e o empresário devidamente registrados noRegistro de Empresas Mercantis ou no Registro Civil de Pessoas Jurídicas, conforme o caso, desde que aufira, em cada ano-calendário, receita bruta superior a R$ 360.000,00 e igual ou inferior a R$3.600.000,00 .

Aula-tema 02: A Centralidade do Modelo

1 – e. Desenvolver um sistema burocrático.
2 - e. Utilizar a sua capacidade de planejamento e habilidade de negociação, relacionando no mercado asmelhores alternativas de FINANCIAMENTO para seu negócio, ou seja, que lhe ofereçam uma melhor relação custo benefício.
3 - e. O plano de negócios consiste em fornecer respostas por meio de um documentoformal que especifica os principais fatores necessários à concepção ou inovação de uma organização.
4 - e. Somente as afirmativas I e II.
5 - b. O incentivo oferecido pelo governo ao criar oSupersimples, que é uma opção unificada de tributação oferecida aos micro e pequenos empresários.
6 - d. Somente as afirmações I e II.
Aula-tema 03: Fundamentos do Microempreendedorismo e Estrutura Patrimonial.

1 - d. Nesta natureza jurídica, há possibilidade de transferência do patrimônio da empresa para outra pessoa, podendo futuramente transformá-la em sociedade.
2 - b. I, II e III.
3 - d. As sociedades

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