Teoria Interpessoal Sullivan

Gestão Escolar nos possibilitara observarmos as atividades exercidas na Escola de Educação Especial Raio de Luz e Associação de Pais e Amigos dos Excepcionais de Atibaia articulando a teoria proposta por esta disciplina com as práticas aplicadas nesta instituição, buscando a contextualização da prática com a teoria podendo assim, intervir na realidade social do trabalho realizado por esta entidade. Foi-nos oportunizado a identificação da realidade pedagógica existente este ambiente,…

SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.................................................................................................02 2. RELAÇÕES INTRAPESSOAL E INTERPESSOAL.........................................03 2.1 Auto – estima.............................................................................................05 3. COMUNICAÇÃO HUMANA.............................................................................09 5.1 Barreiras à comunicação.......................

TECNOLOGIA. FICHAMENTO DO TEXTO “A TEORIA DO DESENVOLVIMENTO DO ADOLESCENTE DO ERIKSON” IMPERATRIZ-MA 2013 DOUVAn, E., & ADELSON, J. The Adolescent Experience. New York: Wiley, 1966. ERIKSON, E. Identity: Youth and Crisis. Nem York: Norton, 1968. FREUD, A. Adolescence. Psychoanalytic Study of the Child, 1958, 13, 255-277. FRIEDENBERG, E. The Vanishing Adolescent. New York: Dell, 1959. A adolescência tem uma posição de destaque na teoria de Erikson, principalmente…

compreender a interação humana nas organizações, proporcionando aprendizado, conhecimento, criatividade para obter a conectividade que nos leva ao sucesso profissional e pessoal. Este profissional busca informar a importância de um bom relacionamento interpessoal, as necessidades sociais do ser humano, destacando como a interação das pessoas influência no comportamento organizacional. Pretende discutir questões relacionadas às dificuldades de cada ser em especifico de relacionar-se com…

INTRAPESSOAL E INTERPESSOAL As relações interpessoais tiveram como um de seus primeiros pesquisadores o psicólogo Kurt Lewin. MAILHIOT (1976: 66), ao se referir a uma das pesquisas realizadas por esse psicólogo, afirma que ele chegou à constatação de que “A produtividade de um grupo e sua eficiência estão estreitamente relacionadas não somente com a competência de seus membros, mas, sobretudo com a solidariedade de suas relações interpessoais”. Schutz, um outro psicólogo, trata de…

desenvolvimento de teorias, modelos e marcos conceituais visando direcionar a prática profissional e estabelecer as bases de seu conhecimento. As teorias servem de referencial para a análise da prática de enfermagem. As teóricas explicam cada uma a seu modo, a prática de enfermagem, por meio de conceitos que expressam o desenvolvimento de ações por meio das quais ficam explicitadas suas visões do mundo profissional. (Gomes, 2004) 2. TEORIA DE FLORENCE NIGHTINGALE -…

quest Atividade Avaliativa Questionário Questões Dissertativas - Teorias Gerenciais Administrativas | 1) O conceito de macroambiente reconhece a existência de variáveis. Que tipos de variáveis? R: Variáveis Econômicas - São considerados aqui os fatores econômicosque envolvem o mercado em estudo, Variável Demográfica - importante monitorar a população, pois aspessoas representam o mercado, Variáveis Culturais - Dizem respeito ao grau em que a cultura de ummercado pode comprometer…

da Psicanálise Humanisa Existencial nos EUA foi Rollo May FILOSOFOS EXISTENCIALISTAS Nietzsche Kierkegaard Heidegger Sartre PSICANALISTAS HUMANISTAS EXISTENCIALISTAS Luswing Binswanger Medard Boss Victor Frankl NOVA TEORIA DE MAY: PSICANÁLISE HUMANISTA EXISTENCIAL  Ele desenvolveu uma nova forma de enxergar o ser humano. Sua abordagem baseava-se na experiência clínica, e não em um método científica controlado.  Ele via as pessoas como indivíduos…

adapta se conforme o meio solicita se, e a estabilidade da mesma é essencial para o convívio social, e a mesma só se manifesta quando se está em relação com um ou mais indivíduos, podendo ser indivíduos reais ou não. Segundo Harry S. Sullivan o comportamento interpessoal é o que podemos observar da personalidade. Existe também o julgamento da pessoa por ser gordo, magro, alegre entre outros, comportamentos que ocorre no seu trabalho ou em momento familiar tem o nome de características de…

justificar/legitimar publicamente (direitos, liberdade) a homossexualidade com o argumento/representação de que ela é incontrolável/natural, enquanto as mulheres homossexuais preferiram construir e aperfeiçoar contratos de interação no plano interpessoal (família, namoro) para obter reconhecimento social. Já os homens e mulheres heterossexuais, referindo-se muito à normatização e outros conteúdos que reforçam as convenções sociais indicaram menos possibilidade de reconhecimento da…