Quais Teorias Explica As Motivaçoes E Frustraçoes Dos Tre

conversação, também poderá servir como uma ferramenta de motivação que faça com que os funcionários possam refletir quanto ao modo como eles podem melhorar seu ambiente de trabalho e seu comportamento. De natureza qualitativa, a pesquisa é desenvolvida com três turmas das nove que existem na empresa. Primeiro são identificadas as necessidades de cada turma e expectativas junto à empresa, por meio de um questionário. Depois são desenvolvidas atividades motivacionais relacionadas às lições…

as principais modificações e aplicações desenvolvidas por esse autor em sua teoria de motivação humana. Constatou-se que, ao contrário da concepção mecanicista e reducionista feita por muitos de seus comentaristas, Maslow desenvolveu uma proposta teórica de base multidisciplinar, fundamentada em muitas estratégias de pesquisa e que foi sendo reformulada por toda a sua obra. Ele sustentou durante toda a sua vida a teoria da preponderância das necessidades, mas relativizou suas propostas originais

MECANISMOS DE DEFESA DO EGO (Antonio Veiga) Dentro da psicanálise, o conceito de personalidade foi estabelecido por Freud quando afirmou que o aparelho psíquico era subdividido em três instâncias, ou áreas: EGO, SUPEREGO E ID. Para i fundador da teoria psicanalítica, EGO significa a parte externa, o eu, o consciente, a parte que entra em contato com a realidade exterior e responsável pela atividade direta da comunicação e das relações humanas. O ego estabelece a comunicação com o meio ambiente

as principais modificações e aplicações desenvolvidas por esse autor em sua teoria de motivação humana. Constatou-se que, ao contrário da concepção mecanicista e reducionista feita por muitos de seus comentaristas, Maslow desenvolveu uma proposta teórica de base multidisciplinar, fundamentada em muitas estratégias de pesquisa e que foi sendo reformulada por toda a sua obra. Ele sustentou durante toda a sua vida a teoria da preponderância das necessidades, mas relativizou suas propostas originais

as principais modificações e aplicações desenvolvidas por esse autor em sua teoria de motivação humana. Constatou-se que, ao contrário da concepção mecanicista e reducionista feita por muitos de seus comentaristas, Maslow desenvolveu uma proposta teórica de base multidisciplinar, fundamentada em muitas estratégias de pesquisa e que foi sendo reformulada por toda a sua obra. Ele sustentou durante toda a sua vida a teoria da preponderância das necessidades, mas relativizou suas propostas originais

REVISÃO BIBLIOGRÁFICA 2.1 Conceito de Motivação Stephen P. Robbins (2005, p. 132), define motivação como o processo responsável pela intensidade, direção e persistência dos esforços de uma pessoa para o alcance de uma determinada meta. Sendo os três elementos-chave intensidade, direção e persistência. De acordo com Janete Knapik (2006, p. 96, 97 ) motivar quer dizer “mover para a ação”, mobilizar energia e esforços na busca da realização de determinadas metas. Segundo a autora,…

Segundo as teorias de Jean Piaget (1896-1980), ela busca compreender o desenvolvimento do ser humano, no entanto, ela se destaca de outras pelo seu caráter inovador quando introduz uma 'terceira visão' representada pela linha interacionista que constitui uma tentativa de integrar as posições dicotômicas de duas tendências teóricas que permeiam a Psicologia em geral - o materialismo mecanicista e o idealismo - ambas marcadas pelo antagonismo inconciliável de seus postulados que separam de…

eficiente o processo de liderar. Na era das mudanças não basta somente levar em conta as formas de lideranças tradicionais. O gestor que não possui o panorama de sua equipe, inserido no ambiente competitivo e volátil dos tempos atuais, pode ter frustrações diante da falta de atualização nas suas práticas de liderança. Nesta nova fase, devemos atingir o conhecimento sofisticado de um líder contemporâneo. Kets de Vries (1997) enfatiza, na literatura organizacional sobre liderança,…

mudar o mundo: resignação, dedicação, fé e amor.” Marcos Anselmo da Vitória RESUMO O Carteiro é um personagem muito amado por todo o Brasil, mas também é um trabalhador como qualquer brasileiro ou outro cidadão do mundo, e precisa de motivações para desempenhar seu trabalho eficientemente e satisfatoriamente. Esta pesquisa levantou informações relevantes, através de uma amostragem, que possibilita analisar a influência que o clima organizacional pode exercer sobre o…

causas biopsicossociais que podem influenciar o desenvolvimento da personalidade do assassino em série anti-social, aqui designado como psicopata. Quanto aos objetivos específicos são: examinar as características da personalidade anti-social; as motivações psicológicas, que levam um indivíduo a matar de forma serial; e ainda verificar a relação entre maturidade criminal e o comportamento dos psicopatas. Para alcançar os objetivos, foi realizado levantamento bibliográfico e entrevista com…