Gestao De Pessoas Av1

Visualização de Prova Avaliação: Disciplina: Tipo de Avaliação: Aluno: Nota da Prova: Página 1 de 3 Avaliação On-Line AV1-2012.1-INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO-GST0260 GST0260 - INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO AV1 201102154695 - WANDERSON GONÇALVES DA SILVA 4 Nota do Trabalho: Nota da Participação: 2 Total: 6 Prova On-Line Questão: AV220103GST02510060 (151970) 1 - A direção depende dos sistemas de administração existentes na empresa e varia em um continuum de quatro sistemas. São eles:…

Revisão para prova AV1 empreendedorismo 1- O termo empreendedor pode ser usado para todas aquelas pessoas que... II-As pessoas que modificam qualquer coisa para melhor; IV-Pessoas que criam novos negócios ou melhoram negócios já existentes. VI-Pessoas que criam novos produtos ou serviços ou melhorar ou já existentes. 2- Quais os nomes das duas entidades criadas pelo governo para dar suporte ao empreendedorismo. SEBRAE (Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas) Softex

Disciplina: GESTÃO DO CLIMA ORGANIZACIONAL DESCRIÇÃO DO PLANO DE ENSINO GESTÃO DO CLIMA ORGANIZACIONAL (ONLINE (EAD)) PERFIL DO DOCENTE Profissional com experiência em Gestão de Recursos Humanos, detentor de título de Bacharel em Curso da área de Ciências Humanas ou de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos e pós‐graduação, preferencialmente, stricto sensu na área de Gestão ou Ciências Humanas, ou Ciências Sociais Aplicadas, desde que possua experiência profissional em gestão de…

Av1 - Tec. Gest. Rec. Human. - Gestão por Competências e do Conhecimento Informações Adicionais Período: 02/03/2015 00:00 à 02/04/2015 23:59 Situação: Confirmado Conceito: Excelente Protocolo: 172818786 Arquivos A atividade está fora do período do cadastro 1) Sobre os tipos de ambiente que fazem parte do contexto organizacional, destacam-se as afirmativas abaixo: I. O ambiente externo refere-se à economia, ao mercado, à concorrência e as políticas; II. O ambiente interno refere-se à gestão, à

ATIVIDADE COMPLEMENTAR Prof. Osvaldo Pires Esta atividade tem como objetivo a complementação da nota AV1 do primeiro semestre de 2015 do curso de Gestão de RH. A atividade é individual e vale de 0 até 2 pontos e o prazo fatal para entrega é o dia da aplicação da AV1. A atividade deve ser entregue digitada e com capa. A capa deve conter somente o nome do aluno, R.A., data, nome da disciplina e nome do professor. Responda as perguntas abaixo

AV1 – Entregar individualmente Exercício sobre o filme Coach Carter Prof. Maria Cristina Matos da Costa 1. Todo modelo de formação, capacitação, educação, treinamento ou desenvolvimento deve assegurar o que ao ser humano? Todo modelo de formação, capacitação, educação, treinamento ou desenvolvimento deve assegurar ao ser humano a oportunidade de ser aquilo que pode ser a partir de suas próprias potencialidades, sejam elas inatas ou adquiridas. 2. O que se pode…

administrativos nas organizações? 3- Cite desafios que as organizações normalmente enfrentam quando decidem fazer alterações nos seus sistemas de informação? Observação: Favor não enviar por email, entregar por escrito (a mão ou digitado) até a data da AV1. 1 ) O que você entende por sistemas de informação e quais são seus objetivos organizacionais? RESPOSTA Primeiramente devemos ressaltar que a informação é hoje um dos principais bens de qualquer…

PLANO DE ENSINO Disciplina: Comportamento Organizacional / 2013 Carga horária: 68h Data de atualização: agôsto de 2013 Núcleo: Gestão de Recursos Humanos Ementa: A disciplina aborda a importância do estudo sistemático do comportamento organizacional. Define os tipos de indicadores organizacionais do comportamento humano. A importância dos valores, atitudes e satisfação no trabalho. Os fatores que determinam a personalidade e desempenho no trabalho. Reconhecer as estratégias…

QUESTIONÁRIO EDUCAÇÃO CORPORATIVA AV1 - 2014 1 – O que podemos entender de educação informal? 2- O livro aponta o desenvolvimento capitalista e mercantilista desencadeado pela revolução industrial na Europa seguida das outras duas chamadas “revoluções industriais”. Quais foram elas e que tipo de influência a competição capitalista gerou sobre o avanço tecnológico? 3 – O que é a chamada “Sociedade do Conhecimento” 4 – Cite as quatro premissas apontadas pelo livro quanto a educação no

recursos humanos, marketing, produção, logística, comércio exterior, micro e pequenos empreendimentos, magistério, mediação e arbitragem, consultoria, auditoria de processos e em uma série de outras áreas nas quais se exige a profissionalização da gestão. Todas essas áreas e suas interações serão exploradas ao longo do Curso de Graduação em Administração. A Administração como ciência tornou-se ferramenta indispensável para que os negócios, de uma forma geral, alcancem elevados níveis…