Exemplos De Indicadores De Desempenho

Processos Internos Perspectiva do Aprendizado e Desenvolvimento UMA LÓGICA DE CAUSA E EFEITO O Mapa Estratégico Objetivo estratégico Indicadores Meta Plano de Ação - Iniciativas ETAPAS DE MODELAGEM DO BSC – PROPOSTA DE IMPLANTAÇÃO Etapa 1 - Arquitetura do programa de medição Etapa 2 - Inter-relacionamento de objetivos estratégicos Etapa 3 - Escolha e elaboração dos indicadores Etapa 4 - Elaboração do plano de implementação O BALANCED SCORECARD COMO SISTEMA GERENCIAL FOCO NOS ACIONISTAS…

pode nos auxiliar na tomada de decisão em relação a prioridade. 3. INDICADORES DE DESEMPENHO Os indicadores têm sido utilizados para mensurar o desempenho de inúmeras atividades produtivas. A evolução das metodologias de gestão pela qualidade foi acompanhada de uma crescente necessidade de coletar, tabular e analisar dados a fim de identificar desvios e racionalizar processos. Segundo Graeml (2000), os indicadores de desempenho são informações que registram e retratam o…

PARA OS CLIENTES, 2 PARA OS PROCESSOS INTERNOS E 2 PARA O APRENDIZADO E CRESCIMENTO. COMO EU DISSE EU GOSTO DE FAZER SOMENTE A TITULO DE EXEMPLO COM A MISSAO, MAS NÁO É SOMENTE A MISSAO. EXEMPLO DE COMO FAZER (LEMBRANDO O QUE FOI VISTO EM SALA DE AULA): PERGUNTE A MISSÃO... MISSÃO... COMO EU CONSIGO PASSAR DO DESEMPENHO ATUAL PARA O DESEMPENHO FUTURO COM RELAÇÃO AO FINANCEIRO? A MISSÃO RESPONDE: AUMENTAR A LUCRATIVIDADE... FAZER ESTA PERGUNTA PARA TODAS AS OUTRAS…

Indicadores Socioeconômicos na Gestão Publica MACEIO – AL 2014 QUESTÕES 1) Como são constituídos indicadores econômicos e em quais situações sua funcionalidade e aplicabilidade são essenciais no diagnóstico das potencialidades ou fragilidades da produção econômica da região? Os indicadores…

identificação é feita pelos responsáveis pelos processos de produção. Para o adequado gerenciamentos e controle dos processos de produção e apoio foi estabelecido indicadores de desempenhos: 1. Indicadores de produtividade (Eficiência) – Medem a proporção de recursos utilizados com relação ao estagio da obra. 2. Indicadores de qualidade (Eficácia) – Medem a satisfação do cliente com o pré e pós venda. b) como são projetados os processos principais do negocio e os…

excelência que é importante para o aperfeiçoamento dos processos das empresas e para o desempenho dos gestores. 2 REVISÃO BIBLIOGRÁFICA Segundo Martins, Petrônio Garcia (2003, p. 47) uma medida de desempenho é uma maneira de medir o desempenho em uma determinada área, e de agir sobre os desvios em relação aos objetivos traçados. Assim, derivado do próprio conceito de medidas de desempenho, a mensuração deve possibilitar uma tomada de ação. Além disso, ela deve ainda…

Avaliação de desempenho 6 3 EXEMPLOS DE ELEMENTOS DE APOIO AO TEXTO Erro! Indicador não definido. 3.1 EXEMPLO DE GRÁFICO Erro! Indicador não definido. 3.2 EXEMPLO DE FIGURA Erro! Indicador não definido. 3.3 EXEMPLO DE QUADRO Erro! Indicador não definido. 3.4 EXEMPLO DE TABELA Erro! Indicador não definido. 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 APÊNDICES Erro! Indicador não definido. APÊNDICE A – Instrumento de pesquisa utilizado na coleta de dados Erro! Indicador não definido. ANEXOS…

Benchmarking Método para comparar desempenho de algum processo, prática de gestão ou produto da organização com o de um processo, prática ou produto similar, que esteja sendo executado de maneira mais eficaz e eficiente, na própria ou em outra organização,entender as razões do desempenho superior, adaptar à realidade da organização e implementar melhorias significativas. Portanto, o benchmarking consiste em comparar o desempenho com o de outras…

qualidade e satisfação do cliente 1.1. As diferentes abordagens da qualidade As empresas têm a sua existência vinculada à satisfação das necessidades sociais. Inicialmente, busca-se identificar as necessidades de todas as partes interessadas pelo desempenho da empresa. Elas são posteriormente classificadas e são definidos os meios para satisfazê-las. Existem, basicamente, 5 definições de qualidade: - Abordagem transcendental: vê a qualidade como um sinônimo de excelência inata. -…

MANUTENÇÃO INDUSTRIAL Exercícios de fixação. 1- A codificação das variáveis envolvidas em uma O.S. (Ordem de Serviço) ou requisição de serviço é importante para o Gerenciamento da Manutenção. Dê exemplos de codificações possíveis para: a) Prioridades b) Natureza do serviço c) Causa da intervenção 2- Enumere fatores importantes do perfil do profissional que trabalha na manutenção. 3- Dentre os modelos administrativos do Gerenciamento da Manutenção citamos a administração…