Ethos Publico

conceito, a cerca da Responsabilidade Social, explicado pelo diretor-presidente do Instituto Ethos, em entrevista, Oded Grajew (2001): “Quando a gente fala de responsabilidade social, nós falamos da atitude das empresas em relação a todos os públicos que são relacionados com a empresa. [...] estamos falando da forma de gestão empresarial socialmente responsável, que implica em posturas éticas em relação ao seu público interno, os funcionários, em relação ao meio ambiente, em relação aos…

do indivíduo dentro da sociedade. CONCEITO Ética - do grego ethos significa originalmente morada, seja o habitat dos animais, seja a morada do homem, lugar onde ele se sente acolhido e abrigado. O segundo sentido, proveniente deste, é costume, modo ou estilo habitual de ser. A morada vista metaforicamente, indica justamente que, a partir do ethos, o espaço do mundo torna-se habitável para o homem. Assim, o espaço do ethos enquanto espaço humano, não é dado ao homem, mas por ele construído

ética empresarial ligada ao marketing social, por exemplo. O termo Responsabilidade Social implica em uma forma das empresas conduzirem seus negócios “de tal maneira que as tornem parceiras e corresponsáveis pelo desenvolvimento social” (INSTITUTO ETHOS, 2002). A empresa socialmente responsável é aquela que possui a capacidade de ouvir os interesses das diferentes partes envolvidas no negócio (stakeholders): acionistas, funcionários, fornecedores, consumidores, comunidade,…

sobre os aplicativos para celulares mais populares no Japão, na Europa e nos Estados Unidos, a fim de identificar mercados promissores no Brasil. Eles viram que a área de entretenimento, especificamente a de jogos, era a que mais tinha apelo entre o público jovem – principal consumidor de aparelhos e serviços de telefonia móvel. Nos seus primeiros anos de atividade, um projeto, em especial, foi decisivo para colocar a empresa no cenário nacional como um das principais empresas de…

do negócio e que trazem benefícios tanto para a empresa como para diversos grupos de interesse com os quais ela se relaciona: consumidores, funcionários, fornecedores, a comunidade onde está inserida, mas também o governo e a sociedade (Instituto Ethos). Cada uma dessas partes interessadas tem sua importância e causa impacto no negócio ao mesmo tempo em que é impactada pelas operações da empresa. O conceito surgiu no Relatório Nosso Futuro Comum mais conhecido como Relatório Brundtland,…

Responsabilidade Social Corporativa As empresas, sociedade e indivíduos estão aprendendo a conviver no mundo mais globalizado, com mudanças tecnológicas. A forma de gestão que se define pela relação da ética e transparência das empresas com todos os públicos com os quais ela se relaciona e pela formação de metas empresariais compatíveis com o desenvolvimento sustentável da sociedade, preservando recursos para gerações futuras, respeitando a diversidade e promovendo a redução das…

RESPONSABILIDADE SOCIAL . 32 3.3 CONTABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL ................................................ 33 3.4 ATORES E CENÁRIOS ................................................................................ 36 3.5 INDICADORES ETHOS ............................................................................... 4. A EMPRESA COMO INSTRUMENTO DE GESTÃO E INFORMAÇÃO ..... 38 40 4.1 O BALANÇO SOCIAL ..........................................................................

de gestão corporativos. O cuidado básico que a empresa precisa ter é promover uma dissolução harmoniosa do contrato de trabalho com seus empregados. Assim, a empresa fica com a imagem preserva d ajunto ao público interno e o demitido sai com sua dignidade e auto-estima preservadas. Para o público externo fica a imagem de uma empresa socialmente responsável. Este estudo pretende analisar se as empresas no Brasil realizam a demissão assistida e responsável, prática já adotada em diversos…

........... 4 2.3 Tipos de deficiência física........................................................................ 6 2.4 Inserção no Mercado de Trabalho............................................................ 6 2.4.1 Inserção em órgãos públicos......................................................... 6 2.5 Lei de Cotas de funcionários.................................................................... 6 2.5.1 Dificuldade para cumprir a Lei de Cotas....................................

políticas e comportamentos esperados (no sentido positivo) ou proibidos (no sentido negativo) por membros da sociedade, apesar de não codificados em leis. Envolvem normas, padrões ou expectativas de comportamento para atender àquilo que os diversos públicos (stakeholders) com as quais a empresa se relaciona consideram legítimo, correto, justo ou de acordo com seus direitos morais ou expectativas. É sistematizada e corresponde a uma teoria de ação rigidamente estabelecida. “Ética é a…