Estudo De Caso Um Lider Democratico

Sumário Introdução 3 O que é Liderança 4 Teorias 5 Líder Autocrático 7 Líder Democrático 8 Líder Coercitivo 9 Líder Treinador 11 Líder Liberal 13 Líder Visionário 15 Líder Emergente 17 Conclusão 18 Referências Bibliográficas 20 Introdução Quando pensamos em Gestão de Pessoas, precisamos entender que estamos vivendo uma era de transição do modelo antigo já não mais eficaz, para um novo modelo, capaz de fazer com que os colaboradores de uma organização possam produzir…

entusiasmo no outro a fim de que adote comportamentos ou cumpra tarefas. Ser líder pode exigir características pessoais que nem todos têm, mas que podem ser cultivadas. É importante conquistar o respeito dos profissionais, ter competência técnica e sociabilidade. Também deixar sempre claro para cada membro da equipe que ele é importante naquilo que faz e que seu trabalho é importante para a empresa. O cerne do líder é sua capacidade de auxiliar as pessoas ao seu redor. Chega a…

indivíduos. Com estudos realizadas sobre estilos de liderança pode-se criar várias teorias sobre o assunto. Mas é claro afirmar que a finalidade desses estudos foi estudar a relação do líder com seus subordinados e observar a maneira que o líder orienta e qual é seu estilo de liderança, com a finalidade de analisar as características e personalidades do mesmo. Desde então, após os estudos, a teoria dos estilos de liderança refere-se a três estilos, autocrática, democrática e liberal. O…

naturalmente, quando uma pessoa se destaca no papel de líder, sem possuir necessariamente um cargo de liderança. É um tipo de liderança informal. Por outro lado, quando é designado por uma organização e passa a exercer um cargo de autoridade, neste caso a liderança é formal. 2 O que é liderança? É sabido que a demanda por profissionais adaptáveis às exigências dos novos tempos cresce a cada dia, consequentemente, elevam-se as responsabilidades dos lideres que devem agir considerando o…

presente estudo é analisar o significado da palavra líder e, em seguida, analisar os tipos de líderes existentes na literatura sobre a temática que possuímos. Para isso a metodologia utilizada foi o levantamento bibliográfico com revisão crítica de literatura em administração, gestão, liderança, organizações, psicologia. Pode-se concluir que existem, de maneira prática seis tipos de líder: autoritário, indeciso, democrático, liberal, situacional e emergente bem como os estilos de líder…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO SUL ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO Merilyn Wendling ESTILOS DE LIDERANÇA E SUA EFETIVIDADE NAS EMPRESAS: UM ESTUDO DE CASO. Porto Alegre 2007 Merilyn Wendling ESTILOS DE LIDERANÇA E SUA EFETIVIDADE NAS EMPRESAS: UM ESTUDO DE CASO. Trabalho de Especialização de conclusão apresentado de ao curso de Programa Pós-Graduação em Administração da Universidade Federal do…

...................3 1.5 JUSTIFICATIVA...........................................................................................3 2. REFERENCIAL TEÓRICO.............................................................................4 2.1 CHEFE X LÍDER...........................................................................................4 2.2 LIDERANÇA X MOTIVAÇÃO.......................................................................5 2.3 LIDERANÇA DEMOCRÁTICA..............................

LISTA DE ILUSTRAÇÕES Quadro 01 - Perguntas direcionadas aos Colaboradores (subordinados).................19 Quadro 02 - Perguntas direcionadas ao líder ...........................................................20 Quadro 03 - Estratégia de Análise de Dados ............................................................21 Quadro 04 - Atributos do líder....................................................................................24 Figura 01- O modelo de Maslow................................

feito um enquadramento teórico de modo a explicar a pertinência do estudo em tela bem como um enquadramento metodológico para esclarecer os métodos utilizados para a investigação. Após uma breve passagem conceitual de liderança, será feita a caracterização e análise dos elementos que se compõem os estilos de liderança, com o objetivo de apontar as vantagens e desvantagens em cada tipo de liderança. Pretende-se com este estudo reunir o material suficiente para poder responder à…

MODALIDADES DE LIDERANÇA SOBRE EQUIPES Alunos: Editor: Disciplina: Liderança de Equipes Turma: Introdução Na nossa tentativa de definir o conceito de liderança, nos deparamos com inúmeros estilos de liderança, bem como diferentes estilos de líderes. O conceito de liderança pode ser traduzido como a capacidade de alguns indivíduos comoverem, inspirarem e mobilizarem pessoas, de forma a caminharem juntos na busca do mesmo objetivo. Mahatma Gandhi era muito diferente de Jack…